爱岗敬业演讲稿

时间:2023-07-25 11:32:16 发言稿 我要投稿

爱岗敬业演讲稿(优选15篇)

  好的演讲稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。在现在的社会生活中,我们都可能会用到演讲稿,如何写一份恰当的演讲稿呢?以下是小编为大家整理的爱岗敬业演讲稿,仅供参考,欢迎大家阅读。

爱岗敬业演讲稿(优选15篇)

爱岗敬业演讲稿1

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家好!

  我是来自群工部的周源。今天,能够站在这里演讲,我感到特别的荣幸。我非常感谢台里的领导和老师们给我这次机会。那么,在我演讲之前,我想请问大家一个问题,您种过花儿吗?从大家会心的笑容当中,我想我得到了肯定的答案:其实我们都是辛勤的园丁,都种着同一种花,那就是事业之花,爱岗是他的阳光,敬业是他的雨露,只有阳光的普照和雨露的浇灌,这朵花才能茁壮成长。我今天演讲的题目是《让新闻事业之花绚丽绽放》。

  一年前,我怀着崇敬的心情走进了广电新闻队伍,这是一个神圣而崇高的职业,是无数热血青年的追求和梦想,能成为这支队伍中的一分子,我感到无比的骄傲和自豪!

  在新闻工作岗位上,特殊的职业给了我广泛接触社会各界的机会,让我目睹了广播电视台前进的脚步,让我见证了企业的发展,让我感受了新农村的变化!我为自己感到庆幸,我是一名新闻工作者,可以用手中的笔,记录广播电视台发展的历史,可以用我的'声音和话筒讴歌时代的英雄们。

  我们群工部的职责就是为各部门服务,工作比较零散。从细微入手,从小事做起,尽量使大家满意,并通过我们的努力让大家感受到台里的温馨,在台里工作一年多来,我有很深的体会。以前,我总是认为我所做的,对得起自己的工资就够了,虽然我也在努力的做,但是目的是:做的多就会被领导肯定。现在,我觉得我在台里所做的一切工作,实际上是在为自己在电台这所学校里能够更好的得到学习和锻炼。因为在采访和编辑的过程当中,我可以学到很多东西,可以磨练自己的意志,还能够提高自己的能力,三月份辽宁广播电视台三下乡走进阜新活动,当时的天气很冷,风很大,我从周日早晨7.30跟随辽台采访到中午11.30,在寒风中站立了四个小时,回来的时候手脚冻的都麻木了。回台后我运用现场报道的形式播发了当期节目,为迎接建党90周年,6月16号,咱们广播电视台组织主持人们到光荣院去演出,我依然是演出的前一天接到的通知,领导要求采回来的内容要在当期节目里面播发,中午采访回来后,我用半天的时间将稿子写完,交给领导审查。虽然,这两件事在大家看来并不算什么,可是对于我来说却是新闻道路上意志的磨练,和提高业务水平的一个成长过程。我非常感谢领导能够给我这样的机会。我还要向周围的人学习,学习他们的长处,从而来弥补自己的短处,俗话说的好:三人行必有我师焉,择其善者而从之,其不善者而改之,我要更加的提高自己,向上看,从而做的更好!然而只有虚心,才能够倒空自己不好的,去领受好的东西。

  爱岗,是我们的职责;敬业,是我们的本分;青春和余热,是我们的资本;奉献,是我们崇高的追求。如果我是一滴水,我是否滋润了一寸土地?如果我是一缕阳光,我是否照亮了一份黑暗?如果我是一粒粮食,我是否哺育了有用的生命?如果我是最小的一颗螺丝钉,我是否永远坚守我生活的岗位?这是伟大的共产主义战士雷锋在日记中的一段话,它告诉我无论在什么样的岗位。无论做着什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。

  其实,群工部这个部门,就是默默奉献的岗位,它燃尽了自身全部的光和热,再悄悄地退下。它没有惊人的事迹,没有辉煌的成就,犹如一块黑板,曾经写满了神奇,最后擦去的都是功和利。

  就拿统计发放稿费的工作来说吧,它不但需要细心,还需要耐心,这个工作看起来很简单,可是做起来并不容易。每次发稿费之前,我们都要到各科室主任那里取来大家一个月的业绩工资考核表,进行统一核对,打成文件后交给台里的领导审批,审批通过后交给财务,稿费每次发放之前,都要兑换足够的零钱,确保将稿费第一时间发放给大家。这些零钱看起来数目不多,可是兑换起来却很困难,为了能够换到足够的零钱,我需要在各个银行之间奔走,当所有的程序都准备就绪之后,再打电话通知大家领取稿费。

  新闻工作是一项神圣而崇高的职业,也是一项充满艰辛的职业,常年奋战在一线,还经常挑灯夜战,对此我也曾委屈过、埋怨过、被人误解过,但是我却从来没有后悔过!

  我们的新闻事业就是我们的田野,在这片田野上有着以范长江为代表的老一辈新闻工作者的足迹,有着邵云环、许杏虎、朱颖三位烈士洒下的热血,有着张泉灵等优秀新闻工作者的汗水,也有着我们每一位的默默奉献。

  古人说:早知文字多艰辛,何不当初学冶银。干新闻不是一件容易的事,需要我们有正义、有责任、有激情、有智慧;需要我们淡薄名利、安守清贫,需要我们无私奉献、用心思考;更需要我们改革创新、与时代同步!

  感谢时代给了我一片遨游的天空,让我把执着和热情尽情挥洒;感谢党的新闻事业给了我实现梦想的舞台,让我的人生价值得以体现;感谢局领导和大家给了我今天的机会表达心声,让我们在新闻事业这片田野上辛勤耕耘,让新闻事业之花绚丽绽放。

  谢谢大家!

爱岗敬业演讲稿2

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

  大家好!我是来自稽征处的,很荣幸能够参加“公路青年论坛”,我演讲的题目是《感动稽征》。

  年过去了,我忘不了,我们忘不了,相信所有中国人都忘不了。年的中国,悲喜交加,荣辱与共,风雨同舟,以更加顽强的姿态屹立于世界民族之林。国人抗震救灾的精神,一直鼓励着即将走进社会的我们,勇敢经受住来自学校和社会的各种考验,终于,经过一轮又一轮激烈的竞争,我们十分幸运地迈进了稽征系统。

  刚刚走出象牙塔的我们,对稽征工作的认识几近无知,我们带着婴孩般的好奇和憧憬,轻轻地推开了稽征的大门。第一次到单位报到,第一次面对车户,第一次穿上制服到第一次参加路检……我们期盼过,兴奋过,每经历一次我们就更成熟一点,也更了解稽征工作一点。稽征的工作看似简单,实则复杂;看似平凡,实则伟大——没有稽征的收费,就不会有一条条高速公路的延伸,就不会有信息流、货物流的畅通,也就不会有一条条通往幸福的康庄大道。稽征工作是一项对社会对国家具有巨大贡献的行业,能够从事稽征工作是我们非常光荣的职责使命。

  进入稽征队伍不到五个月的时间,我们仍在踌躇满志,国际形势却已发生巨大变化,一场波及全世界的金融危机猛烈来袭。我们国家开始出台各种有利于经济发展的政策方针,酝酿了十年的税费改革终被提上了议事日程。一时间,网络、报纸等诸多媒介,众说纷纭,对于改革后工作职能的转化问题,对于改革后人员的去向和待遇问题等,都成了人们关注的焦点。很多人不知会何去何从,陷入了茫然的境地。而对于刚刚出校门的我们,好不容易找到了如此富有意义的工作岗位,已经深深眷恋上了这个温暖的大家庭,却很快要奔向另一个工作岗位,实在是不舍啊!

  对此,国家很快就出台了相关政策。国务院颁布的.《关于实施成品油价格和税费改革的通知》中特别提到:“要按照转岗不下岗、待安置期间级别不变、合规合理的待遇不变的总体要求,由省、自治区、直辖市人民政府负总责,多渠道安置,有关部门给予指导、协调和支持,确保改革稳妥有序推进。”省交通厅、省局领导也高度重视稽征队伍,李厅长多次在会议上对稽征队伍表示非常的关心,并在相关文件中做出批示,充分肯定了稽征队伍十几年来做出的贡献。

  各级稽征部门也没有让领导们失望,在最困难的时期,稽征部门一如既往地发扬交通系统的传统精神,体现了众志成城的团队精神和昂扬向上的进取精神,充分显示了稽征系统是一支经受得住各种困难和考验的队伍。

  此时此刻,稽征人正以大局为重,怀着依依不舍的心情,告别了难忘的昨天。面对着改革的今天,我们老一代稽征人深情地说:“只要队伍不散,只要整个团队还依然能够在一起,不管是回去公路养护还是从事其他更为艰难的工作,也不管工作再多再苦,再脏再累,我们都愿意,我们都无怨无悔。但是,如果国家有需要人民有需要,我们也会坚决服从组织安排。”是的,过去,稽征队伍收好费是为交通做贡献,现在,支持改革、稳定过渡也同样是为交通做贡献。在这种最关键、最困难的时刻,稽征人没有气馁,仍然保持积极的心态,一如既往地做好税费改革过渡期间的各项工作:开展对漏欠规费的追缴工作,认真做好固定资产的清查和管理工作,抓紧处理历史遗留问题,抓好教育学习培训工作,做到队伍不散,人心不乱,工作照干,站好最后一班岗!

  作为新人,我们在稽征岗位上只工作了半年多,但有太多太多的人和事令我们感动……这种感动化作无形的力量,激励着我们不断努力工作,为公路稽征事业的发展贡献一份力,为交通的发展添砖加瓦,为国家的发展注入青年人的热忱血液。将来不论到任何岗位,我们都会服从组织安排。当然,如果我们能够选择的话,我们还将无怨无悔地做一名自豪的交通人,把稽征优良的传统和蓬勃的朝气带到新的岗位,以实际行动践行“一通百通、先行”的交通实践主题,以我们飞扬的青春为交通再创辉煌做出贡献。

  谢谢大家!

爱岗敬业演讲稿3

各位领导、各位同仁、青年朋友们:

  上午好!我叫xxx,今日,我演讲的题目是“爱国、爱行、爱岗,奏响青春乐章”。我国近代学者梁启超先生曾在《少年中国说》中有这样几句话一直鼓舞我奋发向上:“少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强”。梁启超先生说得是国家的未来靠青年一代,而作为现代金融企业的一支重要生力军,建设银行的未来同样靠我们这样一群年青人。面对经济全球化和金融国际化的新形势,总行党委审时度势、及时推出了人事激励与约束机制改革。

  这恰恰为我们青年员工在建行事业发展中实现自我价值、建功成才、有所作为提供了最佳的机遇,给我们搭建了一个施展才能的大舞台。作为建行的青年员工置身于改革的浪潮中,如何在这个舞台上唱好戏,续写人生的新篇章,如何实现人生理想爱国爱企爱岗奋斗目标,如何实现个人价值与建行价值最大化的有机统一,给每一位青年人提出了不容回避的课题。改革对我们青年人是一项考验,我们只有在实践中不断磨练自己、摔打自己、总结自己,才能提高自己、发展自己。

  这需要我们有志存高远、宁静淡泊的心境,需要有不断进取、勇于竞争的干劲,需要有与时俱进、直面困难和挑战的勇气。有人说,19世纪是英国人的世纪,20世纪是美国人的世纪,而21世纪,就是我们中国人的世纪,“远去足音凝重,再创辉煌更爱岗敬业奉献青春心!”中国建设银行经过近年来一系列的改革,也迈出了向国际标准的现代商业银行靠近的步伐。但我们不要忘记,我们建行仍有许许多多地方有待完善和发展,要想国家富强,建行事业兴旺,就必须继续努力;而希望,就寄予在我们这一代年青人的身上。

  我想作为一名建行的`青年只有对事业孜孜不倦地追求,对工作全身爱岗敬业献青春的投入,才能适应改革,推动改革。首先要做到热爱岗位,珍爱自己的事业,珍惜自己的工作;其次要树立坚定的信心,具有面对任何困难和挑战的勇气,把握自己的人生方向,找准自己的人生坐标;最后是要有实力,通过不断的学爱岗敬业和实践,提高自身的素质,掌握有用的本领,才能将“爱国”热情化为“爱行、爱岗”的巨大动力,把人生的思想支点放在“爱国、爱行、爱岗”这个信念之上,积极投身于建设银行改革与发展的大潮中去,大胆开拓,勇于创新,让我们的人生价值在建行改革中得到充分发挥和教师爱岗敬业华!青年朋友们,行长曾经说过:“建设银行的改革需要青年,银行新世纪发展目标的实现离不开青年,希望寄托在青教师爱岗敬业人身上,青年兴则建行兴,青年强则行强,青年有希望,奏响银行未来的发展就有希望”。让我们抓住改革的机遇,不负行长寄予我们的殷切希望,行动起来,让改革见证我们的青春,让我们用知识加汗水,去顺应新改革、拥抱新希望,迎接新挑战,让青春在改革中飞扬!

爱岗敬业演讲稿4

尊敬的协会领导,尊敬的各位前辈、同行,大家下午好:

  首先非常感谢各位领导、前辈、各位同行对我的厚爱,给我机会在这个隆重的大会上发言。

  我们尊敬的孙秘书长让我在今天的大会上谈谈对一些烹饪大赛的感受、菜肴创新的心得以及对协会工作的期望,我感到无比的荣幸。能站在这里和各位优秀的同行们一起探讨烹饪、探讨菜肴是一件很快乐的事情。

  首先我想强调比赛对厨师自身、对烹饪发展的重要性。很多厨师对烹饪比赛不是很理解。我就听过这样的话:比赛的菜在实际经营中根本不实用;比赛要花很多的费用;拿不到奖丢面子;就是拿了奖也没有什么实质性的奖励等等。这些我也知道,但为什么还要比赛呢?我在这里给大家举个例子,世界上各个国家在体育比赛上一年要花很多钱!在比赛上拿了奖对运动员有好处,对国家有什么好处呢?是民族尊严!是国家荣誉!我们参加比赛从大的方面讲,是xx荣誉,徽菜尊严!从小的方面讲,可以提高厨师烹饪艺术修养、开阔烹饪视野!同时比赛对推动烹饪事业的发展起着相当积极的促进作用。所以我们更多的厨师朋友应该积极的面对烹饪比赛。我一直很相信一句话,用心什么事都可以做好,其实在烹饪比赛中也是这样的,只要你用心没有什么不可以战胜的,通过以前参加的比赛我总结出几点:

  1:构思要新颖:

  我们大赛的评委们都是一些见多识广的烹饪大师,他们见到的好作品太多太多了。人都存在潜意识,当你做的作品是平委先生以前见过的,理所当然的,他就会和以前的作品相比。以前的东西都是模糊的、朦胧的,模糊的、朦胧的东西对人们来说相对都是美好的、完美的。而你的作品却毫无掩饰的摆在平委们的面前,一些制作细节、漏洞、瑕疵等等都暴露出来。你拿现实的东西去和朦胧的东西相比,可想而知,你肯定得不了高分。所以我们必须做评委们没有见过的作品,就向很多电子产品一样,只要是新产品,不管好坏都可以卖个好价钱。只要你的作品评委们没有见过,相信多拿几分是肯定没问题的。

  2:制作要精细:

  我每次参赛的作品,我师傅都会反复的和我强调做工一定精细,我参加第五届全国烹饪大赛的一个作品,叫“麦香龙虾石耳盏”。就是用龙虾肉制成白色的虾线,围上黑色的石耳。去比赛前就请我师傅来看这道菜。师傅看了以后第一句话就是:不够精细,因为虾丝做的不够细、起孔,旁边围的石耳丝不怎么均匀,成品的虾盏也大了点,后来经过多次修改,增加模具的使用,调整虾盏尺寸,但所有的调整都是朝着一个方向:精细、精致。最后正是这个作品拿了高分,真是这个作品帮我得到了第五届全国烹饪大赛的金牌。

  3:赛场要大胆、冷静:

  参加过比赛的同行们都知道,烹饪比赛有很多的规则,其中场外加工和进场验料尤为重要。正式的烹饪比赛都是90分钟制作两个作品。其实90分钟做一道好的作品时间都不够。那怎么办呢?这时就需要合理的运用规则,很多的原料都可以写到场外加工里面去,包括一些不大合理的原料,我们应如何的打一些擦边球,把他变成合理的.、可以场外加工的原料等等。当然这些所谓的变成的合理的原料在进场时,应适当的注意隐蔽。再者,冷静是比赛必不可少的要素。很多的参赛者应该都有同感,在家里实验的作品基本上都比在赛场上的作品好,这主要是紧张造成的。赛场里只要一紧张,很多的麻烦事情都会出来,什么东西忘记放哪里了,摆东西的时候手抖啊!特别是看见别人的作品进度比你快的时候,紧张的程度会更加厉害。我通过一些比赛也找到一些减压的办法,当你在拼摆作品手抖动时,做几个拉背的动作,深呼吸几次。忘记原料放哪里的时候立即停下手头的事情,千万不要边做事边想,这时看看房顶啊!窗外啊!会很有用的。再者,别管他人作品进度,只管做自己的事情。碰到赛场监理的时候要多说老师好!有事情要多举手、多说报告,要让监理感觉到你很谦虚、很有礼貌,因为每个赛场监理手里有着10到15分的表现分,你必须要通过你的谦虚、礼貌、从容的表现把监理手里的分全部抢走。

  4:出品应有视觉冲击力:

  我们在这里强调的视觉冲击力并不不是画蛇添足,也不是哗众取宠。而是要在菜肴纯朴、自然的风格下抓住欣赏者的眼球,力求让欣赏者观后不忘或难忘!就向我们xx市xx年烹饪技术大赛上一道作品,叫“五彩金福卷”。这道菜品的制作工艺和技术难度都不是太高,但他的装盘和成品造型非常的成功,他是将炸好的卷从斜面切开,用三支卷背靠背的站在盛器的中央。这样充分的展示了卷内的色彩,站在盘中的卷增加了菜肴的立体感!理所当然,这个成功的作品拿了很高的分数。当然,大赛还有很多的需要注意的东西,想出好成绩也并非我的这几点可以了,扎实的基本功更是不可或缺的。

  做厨师的天职就是将菜做好,菜做好生意才能做好。做为一个厨师,拿不到奖的厨师不一定不是好厨师,但菜肴做不好、生意做不好的厨师肯定是个不合格的厨师。随着餐饮市场的发展,消费者对新产品的要求越来越高。菜肴创新是我们每一个烹饪工作者必须面对的问题。涉古可出新/推陈可出新/博采可出新/独创可出新/,原料、调料、刀工、盛器、盘饰处处可悟新、环环可出新。总之,用心则出新不难。

  我们的名厨专业委员会自成立以来,为xx市的餐饮业和厨师们做了大量的卓有成效的工作,对我们xx市乃至xx省烹饪界的发展起到了积极的推动作用。作为一名厨师,我希望协会能在今后为厨师朋友们多举办一些专业知识培训,联系一些对外菜系的交流,组织团队外出考察学习等活动。

  最后,我要感谢我的恩师xxx先生对我孜孜不倦的教诲。感谢省烹协马秘书长、市烹协孙秘书长长久以来对我的关怀和关爱!

爱岗敬业演讲稿5

尊敬的领导、同事们:

  大家好!

  首先我想强调比赛对厨师自身、对烹饪发展的重要性。从小的方面讲,可以提高厨师烹饪艺术修养、开阔烹饪视野!同时比赛对推动烹饪事业的发展起着相当积极的促进作用。所以我们更多的厨师朋友应该积极的面对烹饪比赛。我一直很相信一句话,用心什么事都可以做好,其实在烹饪比赛中也是这样的,只要你用心没有什么不可以战胜的。

  我们大赛的评委们都是一些见多识广的烹饪大师,他们见到的好作品太多太多了。人都存在潜意识,当你做的作品是平委先生以前见过的,理所当然的,他就会和以前的作品相比。以前的东西都是模糊的、朦胧的,模糊的、朦胧的东西对人们来说相对都是美好的、完美的。而你的作品却毫无掩饰的摆在平委们的面前,一些制作细节、漏洞、瑕疵等等都暴露出来。你拿现实的东西去和朦胧的东西相比,可想而知,你肯定得不了高分。

  参加过比赛的同行们都知道,烹饪比赛有很多的规则,其中场外加工和进场验料尤为重要。正式的烹饪比赛都是90分钟制作两个作品。其实90分钟做一道好的作品时间都不够。那怎么办呢?这时就需要合理的运用规则,很多的原料都可以写到场外加工里面去,包括一些不大合理的原料,我们应如何的打一些擦边球,把他变成合理的、可以场外加工的原料等等。当然这些所谓的变成的合理的原料在进场时,应适当的注意隐蔽。

  冷静是比赛必不可少的要素。很多的参赛者应该都有同感,在家里实验的作品基本上都比在赛场上的作品好,这主要是紧张造成的。赛场里只要一紧张,很多的麻烦事情都会出来,什么东西忘记放哪里了,摆东西的时候手抖啊!特别是看见别人的`作品进度比你快的时候,紧张的程度会更加厉害。别管他人作品进度,只管做自己的事情。碰到赛场监理的时候要多说老师好!有事情要多举手、多说报告,要让监理感觉到你很谦虚、很有礼貌。

  做厨师的天职就是将菜做好,菜做好生意才能做好。做为一个厨师,拿不到奖的厨师不一定不是好厨师,但菜肴做不好、生意做不好的厨师肯定是个不合格的厨师。随着餐饮市场的发展,消费者对新产品的要求越来越高。菜肴创新是我们每一个烹饪工作者必须面对的问题。用心则出新不难。

  作为一名厨师,我希望协会能在今后为厨师朋友们多举办一些专业知识培训,联系一些对外菜系的交流,组织团队外出考察学习等活动。

  谢谢大家!

爱岗敬业演讲稿6

各位领导、各位同事:

  大家好!

  大家应该都知道,自古以来,“知恩图报”一直是种美德,所以我们学会了“感恩”。感恩,这是一个普通的字眼;感恩,一个常挂在我们嘴里的字眼;感恩,我们经常歌颂的字眼。

  是的,在这个世上,我们首先要学会感恩:因为有了父母含辛茹苦的抚养,我们一天天长大成人;因为有了社会安定的环境,我们一天天学会了各种知识;因为有了企业的平台,我们获得了展示自己才能的舞台;因为有了工作的机会,我们获得了物质与精神的回报。面对眼前的工作和生活,我们要懂得感恩,学会珍惜。只有在感恩中,我们才能不断成长;只有在珍惜里,我们才能一步步走向成功。

  今天,社会在飞速发展和进步,而同时竞争和压力也会越来越大,打开网络输入“求职”两字,就会发现需要工作的人远比招聘人员的要多的多。

  本科生、研究生,需要一个工作的人多的是,他们也会面临求职难或失业的风险,每个人都面临着严酷的职场竞争压力。可是,我们由于习惯了在中铁四局按部就班的工作,慢慢忽视了现实的这一切,慢慢的不再珍惜自己现在的工作了。有的人整天牢骚满腹,充满了对企业、对工作、待遇等的抱怨,或者认为自己怀才不遇;或者是整天无所事事,得过且过,就是为了混日子拿工资,还觉得奖金少了,拿着公司的钱,骂着公司;甚至有的人,坐在公司提供的重要平台上,却为了自己的.一点私利,做着坑害国家和公司的事……

  所有这些行为或认识,都说明了有些人忘记了企业培养我们的代价,忘记了该珍惜工作的机会,忘记了因为有了企业和工作我们的生活和家庭才越来越美好,也就是忘记了要去感恩。

  来到这个世界上,是上苍、是大自然的恩赐,我们不是来苟且偷生的,是通过努力工作使自己的一生过得更加美好,同时也是为了给世界创造更多的美好。这一切是需要我们辛勤的工作做前提的,那么,谁给了我们的工作?谁在给我们提供越来越多的物质让我们生活、家庭更美好?是的,是企业!生存需要工作,生存需要付出,工作丰富了生存的内涵,工作给予了我们生存的物质条件,工作还为我们提供了展现人生价值的舞台。我们有养家糊口的责任、我们有体现自我价值的本能需要,而这些,都必须通过工作来实现,工作是为了解决生存问题的基本要素之一,我们有工作,并不是表示因为我们有本事而能够获得工作,而是因为我们受到了单位的信任并获得了单位给我们体现回报的一个工作平台及给予我们能够继续生存的一份机会。工作意味着责任,感恩让我们担负起责任。企业是平台,工作是礼物,珍惜它吧,是它让我们一步步走向成功。

  感恩,首先从我做起,来到这个单位,转瞬间已二十年了,回想当初,自己从偏远的乡村,通过努力,考上了中专,被分配到四局这个单位。那时,除了随身的行囊,一无所有,而今,有了自己的大房子;有了自己的幸福的家;有了越来越多的经济收入;有了企业给予的越来越重要的岗位。这一切的所有,是企业给予的。拥有的这些,需要我们回报、需要我们感激。

  感恩的道理其实非常简单,只要我们扪心自问:我们今天的美好是谁给的,仔细想来,就会得出简单的道理:企业。剩下的就是如何去感恩、如何去回报,也就是如何珍惜工作。

  1、怀着感恩的心去工作。

  因为有了感恩的心,才能激发工作的清热。大家要知道,我们的工作来之不易,我们的岗位是多年努力的成果,要珍惜它。也许,我们的工作条件不一定优雅;我们的工作强度有时很大;我们的家庭经常会离多聚少,但是,我们有团结和睦的团队;我们有相互关心的集体;我们有越来越多的收入;我们有越来越好的明天。

  所有的收获都是需要我们付出艰辛后才能获取的,老话说:天上不会掉馅饼。有了感恩企业的心,我们的工作热情自然就会高涨,有了积极的工作热情,才会尽心尽力的去做自己该做的每一件事。每人的工作都做好了,企业自然也就会不断发展壮大了,企业壮大了,我们的收获也会更多了。企业与我们每一个员工都是互动的,相互促进。

  2、尽自己所能去回报企业。

  既然感恩,我们就要拿出实际行动。在项目艰难时,我们要学会坚守,既然在这么艰难时,公司放我们在这,那是因为领导的信任;而且,越是艰难的地方,才会激发我们的斗志,更好的展示自己才能。每个人都能顺利做好的事,那不算什么,别人都很难做下去,你能做好,岂不是更大的成功。

  所以,我们在这种环境下,更应该感谢,感谢有了挑战自我、展示才华的平台。在项目组织中,我们要创造业绩,丰厚的回报是公司给予的,而公司的盈利根本在项目,每个项目都做好了,公司自然也就发展,在工作中,不但要把每一件事完,而且要力求完美,一件事,做的完美和做的不完美,其实多付出的时间并不是很多,或者几乎没有,有了回报的心,我们就应该在每一件事中追求完美,一件件完美的结合就会成就一个完美的项目;在企业困难时,我们要与企业同在,每一企业发展,都会经历苦难期,这时,我们更应该怀着感恩的心,不离不弃,与企业同在,我们的坚持,我们的团结,我们共同的智慧是克服困难的法宝,企业也就会再一次的辉煌壮大。

  3、忠诚企业,不辜负企业给予的责任。

  企业每一个员工,都有自己的岗位职责,岗位越高,职责越多,权利越大。但同时责任和义务也随之越多。权利是企业与员工赋予的,我们不能把权利当成了自己谋取私利的工具。

  忠诚企业,是员工最重要的基本素质。我自己在项目部从事一线项目管理,公司赋予的项目权利很大,采购、队伍、财经等等,找你的、有求于你的人很多,各种潜规则很多,诱惑也很大。这时,就需要有清醒的头脑、高度的企业忠诚感,要本着对企业负责,也同时对自己负责的态度,规范合法的处理这些事项。权利和责任是对等的,没有忠诚的心,就会经不起诱惑,从而损失企业的利益。

  同时,自己也会走向深渊,常言道:要想人不知除非己莫为、莫伸手,伸手必被抓,为了自己一点点蝇头小利而葬送大好前程和丰厚的收入,更是得不偿失。我们更应该通过自己在工作中全心的努力,实现理想的实现、价值的体现、物质回报的丰收。

  常言道“滴水之恩当涌泉相报”,况且我们所接受企业给予的恩泽远远超过自己的劳动付出,让我们珍惜工作的机会、承担工作的责任、感恩工作给予我们的恩泽,用感恩的心对待我们每一天的工作,尽自己的所能回报企业。

爱岗敬业演讲稿7

各位领导、同事们:

  大家好!

  在演讲开始前,我先提个问题,一滴水怎样才能不干涸?大家知道吗,答案稍后为您揭晓。

  我今天要演讲的题目是《浅谈爱岗敬业》。也许大家乍一听,会觉得不就是爱岗敬业吗,有什么好讲的,如果您有这样的想法,很好,说明您是一个爱岗敬业的工作者。我呢,也是一个爱岗敬业的工作者,下面我就与大家分享一下我个人对爱岗敬业的理解。

  首先爱岗敬业是每一个工作者最基本的职业道德规范。爱岗就是热爱自己的工作岗位,热爱本职工作,敬业就是要用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作。爱岗敬业就是奉献精神,它看似平凡,实则伟大。看看我们的保洁大姐们,那一双双冻肿了的手,为了小区的整洁卫生,还在冷风中清洗、打扫!再看看咱们的秩序员们,那可爱的脸都冻成了红苹果,却依然坚守在岗位上!还有我们的餐厅师傅们,他们那一双双皲裂的手,在这个冬日,在那台指纹打卡机上,重新录入了几次指纹?他们都是企业的基层员工,他们都是平凡的工作者,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,却都在用实际行动诠释着爱岗敬业这四个字,每当想到这些,我的鼻子都是酸酸的,感动在哪里,感动在企业金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中!

  爱岗敬业是一种态度。爱岗敬业要从珍惜的自己的工作岗位开始,不爱岗就下岗,不敬业就失业。工作不只是谋生的手段,同时也是一个舞台。既然选择在升龙公司工作,就是公司的一员。每个人都应该心怀感恩,知恩图报。美国总统肯尼迪在就职演讲时曾说过“不要问美国为我们做了什么?而要问,我们为自己的国家做了什么?”是的,不要问企业为我们做了什么?而要问,我们为自己的企业做了什么?当我们接到领导交办工作的时候,是讨价还价能推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任何理由

  呢?当我们在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难无往不胜呢?爱岗敬业究竟是怎样一种态度?我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己分内的事情干好的基础上,去尽量帮助别人,为企业尽到自己的责任,这就是爱岗敬业的态度!

  爱岗敬业是一种境界。有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作中少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,少一些懒惰,多一些勤奋;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重。

  我希望爱岗敬业能成为大家的一种意识、一种习惯。用升龙企业文化来塑造我们的意识,用我们的意识来指导我们的行为,让我们的行为变成一种习惯,把爱岗敬业变成习惯的人更容易成功!

  就我而言,从我加入到升龙以来,被分配在了公司安置房部门,每日的工作就是验房,我和我的同事们每日奔波在各个楼栋,有时窗外寒风吹过,有时窗外雪花飘飘,寒冷的冬季陪伴着我们度过了验房的每一天,每一个房间都留下了我们验房人的足迹,我望着我的同事们,心里默默在想,这就是爱岗精神,爱岗精神就是体现在默默的奉献之中,此时此刻,公司的每一个部门,还有多少这样默默奉献的人,为了小区的安详,为了公司的繁荣而默默的工作着,我为能有这样的同事,能成为这个大家庭的一员而高兴。我已经把这个大家庭当成了我生存的基础,俗话说,大河有水小河满;企业兴旺,员工才有可能受益。只有爱岗敬业的.人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,不断钻研学习,一丝不苟,精益求精,才会为社会、为企业作出贡献。也只有爱岗敬业的人,才有可能成为企业的栋梁之才,希望所在!让我们共同努力吧!

  关于我对爱岗敬业的领悟就先说到这里,现在我来说下我刚开始提的问题,一滴水怎样才能不干涸呢?雷锋同志是这样说的:把它放到大海里去。这句富有哲理的话

  给了我深深的启示,为什么汹涌的波涛蕴含着激荡一切的无穷力量,正是因为有那一滴滴水力量的汇集,而那一滴滴水也只能纳入大海的怀抱里,才能以多样的形态来证明和发展自己。我们的公司不就是这滴滴水珠汇集而成吗?我们每一个人不就是那一滴滴水珠吗?让我们紧跟自己的团队,在企业的怀抱里尽情翻滚、跳跃,像我们的升龙标志一样,海浪汹涌,不断超越!

  我的演讲完了,谢谢大家!

爱岗敬业演讲稿8

尊敬的评委,亲爱的老师们:

  大家好!

  我今天演讲的题目是:《爱岗敬业——无悔的选择》

  我认为,只有热爱才是最好的老师,他远远的超过了责任感。一个人不论从事什么行业,首先必须热爱自己的职业。只有这样他才会全心全意的投入。而热爱自己职业的动力在于能在工作中得到快乐。

  教师只有爱岗敬业,勤于奉献,淡泊名利,以苦为乐,才能领悟从师的乐趣,才能以从师为荣,为自豪。在“爱岗敬业”这种精神支配下,教师也不会视平凡的工作为平凡,不会视琐碎的工作为琐碎,一定会认真对待教育,于细微处显精神,于小事上下功夫,在简单却又伟大的教育工作中体验人生的价值。

  教师能否做到爱岗敬业,是决定他的工作绩效的主要因素之一,只有爱岗敬业的教师才能在工作岗位上有所作为。这是因为,爱岗敬业的不懈追求能够为教师正确处理和解决教育过程中的诸多矛盾打下一个良好的基础或提供必要的前提。只有爱岗敬业,教师才能积极面对自身的社会责任和社会义务。国家和人民的这种委托不是无条件的,在将儿童交给教师同时,规定了教师应履行的责任和义务,这些责任和义务是在综合熟悉教育发展规律的基础上提出的。即我们应该明确一点:爱岗敬业是教师对各种规范、要求的自觉认同和内化,是自觉承诺履行社会责任和义务的的表现。所以说爱岗敬业是教师有所作为的`基本保障。任何人都能成为一名教师,但并非任何人都能成为一名合格的教师。

  教师应有丰富的学识、合理的知识结构和能力结构、高尚的道德情操,良好的心理修养。有了爱岗敬业精神,我们就能主动完善和发展自己,化解各种矛盾,提高工作效率。巩固并不断发展教育事业。

  总之,教师只有爱岗敬业,才能在教育活动中有所收获,反之,只能是一事无成。一个爱岗敬业的教师,无论备课、上课,还是批改作业、治理班级,他

  都会进行科学的规划、组织、实施,因材施教。新的世纪、新的历史时期呼唤教育的飞速发展,呼唤德才兼备的高素质的新型教师。我们每个人都应为此而努力,爱岗敬业应成为我们无悔的选择!

  谢谢大家!

爱岗敬业演讲稿9

  很久没有点蜡烛了。轻轻地划一根火柴,轻盈的火苗跳动在它的发稍。柔柔的光洒满整个房间。静静地它把自己燃烧。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,这首原本比喻爱情忠贞的千古绝句,此时我却体会到另外一种感动,我想到两个字:――奉献!

  烛光摇曳着,把光辉泻在一本精致的书上,这本书的名字叫:《致加西亚的信》。当我摊开书页,当我认识我安德鲁·罗文,我想到两个词:――敬业、忠诚!

  记得这样一个故事。一名刚毕业的年轻护士跟随一名德高望重的医生实习。在一次手术中,医生做完了手术,准备缝合伤口,年轻的护士说:“老师,还差一块纱布。刚才用了12块,现在只收回11块。还有一块一定在病人的腹中。”老师好像若无其事地说:“哎,算了,纱布没什么影响,我们必须立即缝合伤口。”护士大声地说道:“不行!我们要对病人负责!”这时,医生笑了,他挪开脚,露出踩在脚下的那块纱布,十分欣慰地对年轻的护士说:“你将成为一名优秀的护士!”

  这个故事,让我感悟到一句话:责任重于泰山!

  奉献、敬业、忠诚、责任,这四个词在人的一生中占有多重要的位置呢?我想有的人也许会认为这些都不是成功的要素。时下,他们更看重文凭、机遇、熟络的人际关系和八面玲珑的处事能力。这样的人也许会给我们一种工作灵活,办事周全的表面现象,但是如果他们不把敬业、忠诚、责任放在眼里,那么我们的社会便充满了危险和灾难。一条条如彩虹般美丽的桥,垮了;一艘艘满载着无数生命的船,沉了;……老百姓不禁要问,这究竟是谁的责任?!责任!此时此刻,我觉得这两个字非常沉重,我们每一个人都应该认真地想一想,自己的肩上担负着什么样的责任!光荣的人民教师,他们的责任是传授知识,为人师表,让孩子茁壮成长;威武的军人,他们的责任是服从命令,完成任务,为祖国保驾护航;令人尊敬的白衣天使,他们的责任是振救生命,救死扶伤。作为祖国石油的建设者,我们的责任是什么?是无私奉献,敬业爱岗!

  当我们回首,寻觅那远去的足音,多少石油老前辈他们在那个红色的年代,在那样艰苦的环境里,战天斗地。唱着豪迈的歌,开拓祖国的石油事业,他们无惧无畏的精神可歌可泣!这是一种对事业多么深厚的情感啊,他们以丢掉中国“贫油国”的帽子为己任,对祖国对人民无私地奉献,无限的忠诚!

  几十年过去了,石油的魂,石油的精神一代代传承!

  如今,我怀着一颗崇敬的心,默默地注视着身边那些平凡、朴实而又可爱可敬的人们。他们的征战在荒郊野外,当太阳炙烤大地的时候,他们仍举着焊枪,在高温下坚持,在绚丽的焊花中宛如一尊雕像;当寒冬袭来的时候,他们仍在泥泞的管沟里忙碌,若需要躺在冰冷的泥水中施焊,他们也会毫不犹豫,一副从容,理所应当的模样……

  是啊,他们太平凡了,坚守着同样平凡的岗位,想也不会想为什么自己要那么去做!强烈的责任感和敬业精神早已根植在他们的.心里,融入他们的血脉之中。

  在荒芜的沙漠和偏远的山区,他们没有因为条件艰苦,远离故土而选择逃避和放弃。难道他们就是铁石心肠,不爱自己的亲人么?不。长年驻守在陕西靖边净化厂的一公司工程师张友星害怕打电话。妻子分娩、母亲生病,他都不能回家,他内疚啊!他总是拿起电话久久不能拨出,他怕听到妻子无助的倾诉,怕听见母亲遥远的牵挂。他真恨不得一步跨回家,但作为整个工程的技术负责人,他不能丢下一摊子事不管,大家与小家,他得掂量这其中的分量啊!

  难道他们是钢筋铁骨,不珍爱生命么?不。1997年,我们的铆工班班长李大明走了,带着对事业深深的眷恋,带着对亲人无限的爱离开了我们。当他还在陕京线上冲锋陷阵的时候,一纸“胰腺癌”的诊断书震惊了所有的人。病情很快恶化,就在他昏迷不醒,神志不清时,他还在不停叨念:“角钢15米!”

  “快,吊装就要开始了!”

  同病室是人看他这样,都禁不住问:“他当的什么大官?人都这样了,还操那么多心?”他们简直难以置信:李大明只是一名普通的工人班长!

  死亡只离他一步之遥的时候,他还在电话里用微弱的声音对靖边的王经理说:“我想回工地!”这,就是李大明人生最后一次请求。

  李大明对事业的那份忠诚、那份情怀,可以让我们每一个人为之动容。

  我们身边还有多少象张友星、李大明这样的人,他们默默地铸就了石油管道建设事业的辉煌,又无声地将汗水、心血、辉煌随着不断延伸的管道一起,深深地埋入大地。

  我们没有壮美的歌来歌唱无私奉献的人,没有华丽的诗来赞美忠于职守的人。但是,我们要以实际行动证明我们无悔的青春!

  朋友们,让我们,携起手来,从我做起,勇担责任,在平凡的岗位上发热发光!为企业走出困境,奉献自己的力量!挽起我们铁一样的臂膀,筑起一道巍然的耿耿脊梁

爱岗敬业演讲稿10

各位领导、评委、同志们:

  大家好!

  有一种尊严,它来自法制的力量;有一种神圣,它来自正义的光芒;有一种骄傲,它来自职业的选择;有一种追求,它来自信念的领航。

  有人曾经说过,世界上没有几个职业,比做一个诚实而真正怀有正义感的检察官更为崇高。一旦我们选择了检察官这个职业,就意味着我们选择了正义,选择了清贫,选择了奉献。怀着对检察事业的崇敬和向往,我在而立之年,毅然选择放弃大学讲师的职业,选择离开武汉相对舒适稳定的生活,选择离开我心爱的丈夫和可爱的女儿,通过全省公务员招录考试,来到江陵县人民检—察—院。

  进院后,我被分配到公诉科,非常荣幸的成为了一名国家公诉人,看见其他公诉人出庭公诉时敏捷的思维、睿智的洞察力、慷慨激昂的陈词、无懈可击的辩论和指控犯罪时义正言辞的风采,我渴望,那就是我。

  然而,还记得第一次翻开记载罪恶的刑事案卷,那是一起故意杀人案,现场勘查和尸检照片上的血肉模糊直逼入眼,仿佛一股浓浓的血腥味扑面而来,我害怕的合上了案卷。可是转念一想,案卷不能不看,证据不能不查,我拿出检徽放在手心,在恐惧和责任的斗争中,鼓励自己完成了阅卷笔录。想着一个年轻的生命就此逝去,想着他的父亲哀求的眼神,想着犯罪分子的凶恶残忍,我开始深切地感受到,闪光的检徽代表着国家的法律尊严,代表着社会的公平正义,选择了佩戴检徽,就意味着选择了一份沉甸甸的责任,意味着选择了惩治罪恶,保护人民!从那一刻起,检察官的神圣职责在我心里扎下了根。

  记得曾经办理过这样一起盗窃案件,两名被告人分别被法院判处了十一年有期徒刑和五个月拘役,两名同案犯的量刑之所以存在如此大的差异,是因为我在认真审阅案卷材料后,通过数次讯问犯罪嫌疑人,查看犯罪现场,核实重要证据,发现其中一名嫌疑人不构成盗窃罪,其行为仅仅构成掩饰、隐瞒犯罪所得罪。本着对法律负责,对事实负责,对被告人负责的态度,在科室案件讨论会议上我大胆提出意见。后来通过激烈的'讨论,通过对证据的一一梳理,用法理层层剖析,最终我们以掩饰隐瞒犯罪所得罪对该名被告人提起公诉。十一年和五个月,对于一个人短暂的一生来说是多大的区别啊!正因为我们检察机关的公正执法,正因为我们的细致工作,才更好地维护了法制的权威,扞卫了社会的公平正义。

  随着日渐成熟,我懂得了做一名优秀的女检察官,办案时既要威严如剑,又要柔情似水,这样才能彰显法律的正义,法律的最终目的不是惩罚,而是教育和挽救。

  就在去年的7月,我办理了一起xx案件,身为一名女性,我从内心非常排斥这类案件,与我一同办理此案的也是一名女检察官。该案的嫌疑人是一名刚满14周岁的未成年人,虽然他是一名犯罪分子,虽然他的罪行令人憎恶,但他作为一名未成年人,也是我们应该关爱和保护的对象。当我们提审他时,他彻底推翻了之前的有罪供述,并且控诉公安机关在武汉抓获他,进行第一次讯问时曾对他刑讯逼供。为了秉公执法,在烈日炎炎的7月,我们头顶骄阳多次到看守所讯问嫌疑人,调取嫌疑人的入所体检表;又克服重重困难两次到武汉的冶金派出所找值班民—警核实情况,逐一调查所有参与办案的民—警,最终排除了刑讯逼供的可能。在我们的关心和引导下,该名被告人在开庭时认真悔过,当庭认罪。我们明白了与男检察官相比,女检察官有着更多的细致和耐心,有着更多的理解和宽容,更容易与未成年犯罪嫌疑人沟通,更容易挽救失足的少年。

  材料的失误,可以使若干年的努力泡汤,而人生紧要关头一步踏错,可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要,这就是精细的力量。看看今天的磷业公司,从“做好每一天事和做好每一件事”入手、科学决策,精诚团结、精细管理,各项工作都取得了令人瞩目的成绩:生产规模不断扩大,经营效果明显改观,职工收入稳步增长。事实证明,细节是成功的关键,精细是致胜的法宝,事事精细成就百事,时时精细成就一生,而如果我们人人都精细,就能成就磷业公司繁荣兴旺的明天。

  实现人生价值,永无止境追求自我完善。什么是人生价值?在平凡的岗位上如何实现人生价值?相信许多人在思考,许多人在追求,也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标,也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论,也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单:废寝忘食、绞尽脑汁,苦熬一个个不眠之夜,如果写出的材料能得到领导的一声肯定;诚心诚意,尽职尽责,干过一件件份内份外之事,如果付出的努力能得到同事的一声赞许,就足以使我欣喜万分,就足以使我乐此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑:真是胸无大志,真是鼠目寸光。我不想反驳,但也不会改变初衷。一个人的价值,靠自己追求实现,靠别人评价衡量。我想,如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值,无数个平凡就成了伟大,无数个普通就成了非常,就能实现磷业公司的兴旺发达,就能实现中华民族的灿烂辉煌!

爱岗敬业演讲稿11

尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同事们:

  大家好!

  我叫于静,是来自-x公司饮服中心的一名员工,首先非常感谢学校工会举办的这次演讲比赛,同时也非常感谢公司领导给了我这次上台演讲的机会。今天我演讲的题目是《爱岗敬业,无私奉献,共同铸就-美好的明天》。

  平时,我们经常说“爱岗敬业”,那么,什么是爱岗敬业呢?我认为“爱岗”就是热爱自己的工作,热爱自己的工作岗位;“敬业”就是用认真负责,一丝不苟,兢兢业业,一心一意,精益求精,无私奉献,千方百计地做好自己的工作,并为之努力创出佳绩。

  也许有人会说,我干工作,只要完成任务,你就应该给我发工资,干嘛还要强调爱岗敬业呢?

  我们知道,后勤服务公司是一个由员工构成的群体,我们之所以在一起,是因为我们有一个共同的目标----那就是:为全校万余名师生提供优质服务,为科研、教育教学提供后勤保障,创造安全、卫生、优美的学习与生活环境。可以这么说,-的命运、后勤服务公司的命运就是我们每个人的命运,我们和-、后勤服务公司是“一荣俱荣”、“一损俱损”的关系。也许我们一个人改变不了-和后服公司的命运,但是,由个人聚成的群体一定可以让我们的-、我们的后服公司发展壮大起来。所以,学校和公司的发展、壮大对我们每个人都是有利的,与-和公司同命运、共呼吸,是我们必然的、无悔选择!

  就拿我们饮服中心的一线员工来说吧,不论刮风下雨,酷暑严寒,他们早班每天凌晨4点起床,晚上7点半才能下班,辛辛苦苦为师生做出热气腾腾,香甜可口的饭菜。工作过程中严把采购验收关、规范操作关、规范销售关、剩饭剩菜处理关等等。当听到师生说一句“食堂的饭菜还是挺好吃的”他们就心满意足了,再苦再累也无怨无悔。在我校学子餐厅有位默默无闻在食堂岗位上无怨无悔的工作了30年的陈琴芳师傅,1983年3月她来到我校学生食堂工作,她在平凡的工作岗位上做出了许多不平凡的业绩,出色的工作成绩一直得到大家的认可,多年被学校评为“优秀员工”,并获得“-省伙专会20xx年服务明星”称号。她说:“能到-来工作,是我一生的荣耀;做好后勤的份内工作,是我多年来的追求,我要把一生都奉献给学校,奉献给学校餐饮工作。”多好的员工,多么质朴的语言,听了真为之动容;还有我们维修中心的师傅,最脏的、最累的、最苦的`地方总有他们的身影,记得有一次5号教学楼的三楼北卫生间与二楼南卫生间排污管接连堵塞严重,当时粪水渗的满地都是,在这样又臭又脏的环境下,水电保障中心的赵宝利师傅、姜廷开师傅、周国忠师傅组成的维修小组,第一时间赶到现场,因卫生间堵塞分别在三楼北卫生间和二楼南卫生间,而两个地点的其他楼层的卫生间用的都是同一个排污管,为了不使事态的严重化,因此其他楼层的卫生间必须停止使用,采取全层封闭措施,在这紧急关头,由物业中心员工组成的协作小组,立即封锁了所有卫生间并贴出暂停使用的告示。为了能尽快解决问题,还师生一个方便、卫生的环境,维修中心的三位师傅团结协作、不顾脏臭并耗尽全力的在最短里时间里分别解决了两处卫生间的堵塞问题,有了他们及时又专业的抢修,保证了5号教学楼1-5楼所有卫生间的正常使用;看到有些教师、职工早出晚归,全身心地投入工作,都没时间去市场买菜,有些学生生病了没胃口或不便到食堂用餐,怎么办?后服公司的领导看在眼里,记在心里,他们绞尽脑汁,想方设法,开展创新服务活动,进一步提高了后服工作的质量,方便了师生的用餐。如:从今年开始,我们开通了常纺后勤服务微信平台,与师生零距离接触。通过这一平台,每位关注着可以随时了解食堂的最新菜品介绍;查询每周教工窗口净菜品种;有事不便到食堂用餐的师生,我们也可以送餐上门;校园设备损坏了,可以通过报修服务平台得到及时修理;还有失物招领启事等等。这些为师生服务的新举措,得到了广大师生和学校领导的首肯。

  我们的后勤团队,在学校领导的正确指导下,每一位职工都是后勤坚固的基石,都是企业坚强的后盾!就是因为有这样一大批爱岗敬业的员工,他们老老实实做人,踏踏实实做事,认真负责,开拓创新,精益求精,把服务教学、服务科研、服务师生的宗旨深深地印在心里,默默无闻地奉献着,创造着一个又一个诸如“节水型校园”、“生态园林单位”、“常州市餐饮服务示范单位”、“-省平安校园”、“食品卫生等级A级单位”、“高等学校文明食堂”、“高等学校文明宿舍”、“巾帼文明岗”“-省高校后勤先进集体”等辉煌的业绩。

  一直以来,我们伴随着学院一起成长,当看到崭新的大楼拔地而起时,内心充满着欢乐;当看到学生们一茬一茬走出校园走向自己满意的工作岗位时,我们感到无比的欣慰;当学校成果频频得奖时,又会是那么的自豪;当我们的服务得到师生们的肯定时,我们又是由衷的激动!-是我家,兴旺发达靠大家!为了这个共同的事业,共同的追求,让我们携手并肩,再接再励,共同铸就-美好的明天!

  谢谢大家!

爱岗敬业演讲稿12

尊敬的各位领导、各位评委、朋友们:

  大家好!

  我是来自东兴物业部的王彦丽,今天我演讲的题目是《站好自己的岗、做好自己的事,就是最大的爱国》。

  祖国60载的风云激荡,我们看到9亿农民告别贫穷,新农村建设日新月异;青藏铁路穿越世界屋脊,天堑变成坦途;5.12汶川大地震“生死时速”的较量,使所有华人凝聚在一起;祥云火炬在鸟巢熊熊燃起,向世界展示了五千年文化的魅力;神舟七号实现了飞天梦,在浩渺的太空写下中国人的诗句。60载的沧桑巨变,中国人挺直了脊梁,曾饱受屈辱的中华民族终于走向复兴、走向崛起!

  一个国家的崛起依靠先进的军事力量和强硬的经济实力,山西企业的振兴要依靠全体员工的责任心与凝聚力。在2008年元月17日的上午,热电分厂9#炉因过热器爆管紧急停炉,全厂乃至整个铝基地的生产生活都受到不同程度的影响。热电分厂检修车间焊工班李克民、程苗锁、炉检班刘俊杰、琚建军等同志接受检修任务,可是炉内作业位置小,温度高、原材料缺,工作难度太大,可他们深知“锅炉每多停一分钟,企业就多一分钟的损失”,他们不顾炉内高温和熏人的烟气,衣服用凉水浇灌了一遍又一遍……多次的钻入炉堂割裁、更换、焊接爆损过热器和侧包墙管。当20日的清晨8:00,灿烂的阳光照射在9#炉时,焊工班班长李克民完成了最后一个焊接口,在工友们为胜利而欢呼时,距接受任务已经过去了整整64小时……鏖战64小时,我们的员工用坚强的意志和责任心使他们的工作超越正常人的生理极限。险情面前,为企业着想;险情面前,为企业负责!爱岗敬业精神使他们在工作中用奇迹诠释了“超越自我”的意义!

  水滴能汇聚成河流,江河能汇集成大海,应对席卷全球的'经济危机,山西分公司紧急成立攻坚组,誓死保卫“2034”生命线,山西铝厂的员工立足本职,为促进山西企业的和谐做着坚强后盾。东兴物业部普通员工闫顶山同志,今年53岁,他几十年如一日默默无闻的奉献在岗位。八十多岁的老母亲病重,为了“确保冬季供暖、确保冬季百日平安”,他没有回老家侍奉卧病在床的母亲,只是每天工作结束后通过电话安慰病重的老母亲,母亲思儿心切,以为电视里的唱戏演员就是日思夜想的儿子,时常对着电视说话,对着电视呼唤儿子的小名……可为了居民的温暖、社区的平安、企业的和谐,闫顶山强忍着对母亲的挂念,始终坚守在的工作的第一线!他的责任心、奉献心和爱岗敬业的事业心,把对母亲的爱升华为对岗位、对社区、对企业的大爱!

  朋友们,假如您是一滴水,您是否滋润过一寸土地?假如您是一线阳光,您是否照亮了一分黑暗?假如您是一颗螺丝钉,您是否坚守在您的岗位?每一个岗位都是一个不平凡的舞台,站好自己的岗、做好自己的事就是最大的爱国!

  朋友们!爱岗敬业是时代的要求,是社会的呼吁,今天我们久经风霜的祖国正坚定不移地走向世界,开放的世界为我们提供巨大的舞台,站在新的历史起点,机遇与挑战并存,让我们中铝山西企业的员工立足本职、万众一心,誓死打赢控亏、增盈攻坚战!让我们开拓进取、深入践行科学发展观,促进企业的转型发展、安全发展、和谐发展;让我们每一名员工站好自己的岗、做好自己的事,携手并肩构筑团结奋进的铝城,以良好的经营业绩向建国六十周年献礼!

爱岗敬业演讲稿13

  大家好!很高兴有机会参加这次活动!所以我要感谢团组织举办了这次比赛!同时也要感谢在座各位领导和同事们的到来!今天我演讲的题目是《看中国著名品牌,不断创新,打造自身品牌!》。转眼我们早已进入21世纪,世界发生着巨大的变化,而我们中国发展与变化更是日新月异。特别是我们现在已经加入世贸组织,这是机遇更是挑战。就像我们俞总所说的,我们金洲必须随着整个形势的变化而变化。在技术更新上、在产品质量和服务上、品牌资本的累积上、以及在产品定位上,我们都必须努力调整和创新!这是形势所逼,是市场竞争所逼,是企业生存和发展所逼,也是社会责任所逼。

  谈到中国品牌,我想在座的各位可能都会想到像“海尔”、“联想”、“tcl”、“中国移动”等等这些品牌,那么,目前这几个在中国著名的品牌,它们在发展壮大的过程中是如何进行品牌定位和创新的呢?我们能从中学习什么呢?我想对于中国移动公司大家都不陌生吧!中国移动目前已经拥有了1.8亿的移动电话用户,它控制了70%的移动用户市场!已成为目前世界上拥有最大客户基础的电信公司!那么他们在发展的过程中是如何进行产品定位的呢?“全球通”这个品牌我想在座的各位都熟悉吧!还有“神州行”、“移动梦网”!其实这三个品牌是移动公司对目标顾客的不同分类的结果。“全球通”它针对的用户群是中高收入的客户,他们的需要主要集中于工作需要、节省时间、提高效率和使用方便。强调的是极强的网络信号以及为商业活动提供的各种服务;而“神州行”这个品牌就定位于低端用户。他们只是在紧急情况下和迫切需要的时候才会使用移动电话,所以通话量不大。这个品牌的特征是可以自已控制话费。它们使用的口号都不同:“全球通”的口号是“专家品质,信赖全球通”,而神州行的广告标语是:“控制你自己的话费”。像“移动梦网”针对的用户群是年轻、时尚、高效和创新的用户群。所以说,我们必须针对不同的顾客需求来决定自己的产品定位。

  接下来我们来看看海尔集团是如何创新的。举个例子:夏季是洗衣机的销售淡季,大多数的生产商会等待下一旺季的到来,而海尔却开发了一种叫做海尔“小小神童”的新机型,该机型的容量只有1.5公斤,这种机型要比5公斤容量的洗衣机节省许多水电,这款洗衣机正好适合夏季使用,因为夏季衣量小,又每天都得洗。这一产品一经上市,短短两年时间就销售出了100多万台。现在“小小神童”的第二代、第三代产品都已经面世。

  提到创新,联想集团也是值得我们学习的。举个例子,联想在一次对学校的深入研究中发现,中国学校面临的一个普遍的问题是电脑鼠标的滚动球经常不翼而飞。根据这种情况,联想设计出了一种不能取出滚动球的鼠标,虽然这种产品要比普通型的贵一点,但学校出于长远考虑宁愿购买这种产品。这一产品一经上市,销量迅速增加。所以当这类小创新直接有效地满足用户需求的时候,它们的作用是不容忽视的。

  前面提到的这些例子,没有一个企业不注重市场调查研究,我们只有在了解顾客需求的时候才可能去创新,从而为企业创造新业绩。拿我们公司的镀锌管来说,不同的.应用领域有不同的要求,我们只有通过对不同领域的深入调查和研究之后,才能了解市场的真正需求,才能来决定我们的产品定位。

  我们公司像其它中国企业一样,现在面临着最大的任务之一就是发现与众不同的产品定位并将之付诸实现。公司现在除了提高产品知名度和美誉度之外,除了降低成本、重视产品质量和服务之外,我们还可以做些什么呢?那就是关心潜在的客户需求,不断创新,使自己的产品富有个性化。有时候有许多个品牌定位可供我们选择,下面有4个因素可以帮助我们参考:

  1、有哪些大的潮流和趋势,会在将来影响客户的需求?

  2、公司的核心竞争力在哪里?公司是否在以后继续发展这些优势?

  3、公司竞争力的不足在哪里?真正的市场机会在哪里?

  4、对于客户行为做过哪些研究?有哪些心得可以帮助公司获得更大的客户认同?

  我们还必须了解我们的品牌向用户传达了怎样的信息,金洲在他们头脑中形成了哪种形象?如果我们每年进行这样的分析,就会对怎样改进品牌有了更好的认识和把握。

  当然我们公司还必须努力发展国际业务,因为形势是非常紧迫的,未来的中国公司将面临三条道路:第一条道路是被激烈的市场竞争所吞没;第二条是被国际性公司纳入他们的体系;第三条是自己成长为国际性公司。一个日益强大的国家需要一批在国际上有名望的企业来作为代表,在国内也需要这批企业来带动其它企业的发展,最终促进整个国家的进步。从这个意义上说,中国迫切需要一批在国际上有名望的品牌,以此统领各行各业的稳定、健康和持续发展。我们希望我们金洲集团通过不懈努力,迅速成长为国际性公司,并尽快形成具有强大影响力和竞争力的品牌,到那时,我们更会为我们是金洲人而感到骄傲——我们应该为之奋斗!

爱岗敬业演讲稿14

各位领导、与会同仁:

  大家下午好!

我是监控交换中心的xx,是来自通信生产第一线的一名普通劳动者。我今天演讲的题目是《月亮代表我的心》。

  今天是个歌颂劳动者的日子,借此机会我想说几句题外话,不知道大家平常对我的印象如何,我觉得我自己呀有一种很特别的美,(笑一下)我看到有位男士皱眉头了,那要是有人觉得我不美,一定是你的审美观念有问题哦!我是最美丽的,因为,劳动,创造了人类;劳动,创造了千古文明;劳动,创造了天下财富;所以辛勤耕耘的劳动者就是最最美丽的人!

  万赖俱寂的深夜是谁仍在疾走如飞地忙碌?小鸟私语的清晨,是谁顾不得喝一口水就忙着总结和整理昨夜的工作?举国欢庆、万家团圆的除夕又是谁在深深爱着的岗位上目不转睛、心无旁逸、马不停蹄地奔忙?他们聪明刻苦,钻研专业技能;他们心细如丝,发现点滴隐患;他们反应迅速,常常力挽狂澜;他们朴实憨厚,从不计较得失;他们爱岗敬业,从不喊苦叫累;他们才华横溢却谦虚内敛;他们成绩卓著却波澜不兴;他们是一群智能机器人吗?当然不是,他们就是监控交换中心技高德厚的光荣劳动者!

  我中心的交换维护骨干xx,从xx年参加工作以来,刻苦钻研、勤学苦练,很快成长为栋梁之材。每当设备出现故障,无论他正在酣睡,正在吃饭,还是陪家人、干家务,不论什么时间,不论刮风下雨,只要机房一个电话,他一定是一边用手机提供支持,一边火速赶到现场,凭借自身敬业的精神、娴熟的技能、认真负责的工作态度将问题一一解决。特别是在中国人最讲究的传统节日除夕,当千家万户欢聚一堂、其乐融融地喜迎新春、互相祝福时,他却连续5年坚守在工作岗位,紧张地忙碌着。而他的家人只能让这个节日草草度过,做为家中的儿子,不能陪父母共享天伦,他心怀愧疚,但却无怨无悔。

  监控组班长xx,她是位温柔秀美的女性。外表柔柔弱弱的.她对事业却有一种钢铁般的执著和坚韧。xx年x月,因工作需要,刚刚怀孕的xx担当起班长这一重任。为了把工作做到尽善尽美,滴水不漏,她明明知道应该多休息,少熬夜,合理膳食,远离电脑,可还是废寝忘食地在电脑前一坐一天,每天的工作时间都不会少于10小时。只有工作干得告一段落她才能安心回家。而累了一天的她只能在心里默默地对宝宝说:“对不起,对不起!”胎儿越长越大,她的行动也越来越不方便,可她从不因下雪路滑而迟到一分钟,不因天黑得早而正点下班一次。现在,她正在休产假,而她没有一天不挂念着心爱的工作,没有一天不企盼着宝宝快快成长,好重新回到深爱的工作岗位上。

爱岗敬业演讲稿15

尊敬的领导,各位同事:

  大家好!

  我国近代学者梁启超先生曾在《少年中国说》中有这样几句话一直鼓舞我奋发向上:“少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强”。梁启超先生说得是国家的未来靠青年一代,而作为现代金融企业的一支重要生力军,建设银行的未来同样靠我们这样一群年青人。面对经济全球化和金融国际化的新形势,总行党委审时度势、及时推出了人事激励与约束机制。

  这恰恰为我们青年员工在事业发展中实现自我价值、建功成才、有所作为提供了的机遇,给我们搭建了一个施展才能的大舞台。作为青年员工置身于的浪潮中,如何在这个舞台上唱好戏,续写人生的'新篇章,如何实现人生理想爱国爱企爱岗奋斗目标,如何实现个人价值与价值化的有机统一,给每一位青年人提出了不容回避的课题。对我们青年人是一项考验,我们只有在实践中不断磨练自己、摔打自己、总结自己,才能提高自己、发展自己。

  这需要我们有志存高远、宁静淡泊的心境,需要有不断进取、勇于竞争的干劲,需要有与时俱进、直面困难和挑战的勇气。有人说,19世纪是英国人的世纪,20世纪是美国人的世纪,而21世纪,就是我们中国人的世纪,“远去足音凝重,再创辉煌更爱岗敬业奉献青春心!”中国建设银行经过近年来一系列的,也迈出了向国际标准的现代商业银行靠近的步伐。但我们不要忘记,我们仍有许许多多地方有待完善和发展,要想国家富强,事业兴旺,就必须继续努力;而希望,就寄予在我们这一代年青人的身上。

  我想作为一名青年只有对事业孜孜不倦地追求,对工作全身爱岗敬业献青春的投入,才能适应,推动。

  首先要做到热爱岗位,珍爱自己的事业,珍惜自己的工作;

  其次要树立坚定的信心,具有面对任何困难和挑战的勇气,把握自己的人生方向,找准自己的人生坐标;

  最后是要有实力,通过不断的学爱岗敬业和实践,提高自身的素质,掌握有用的本领,才能将“爱国”热情化为“爱行、爱岗”的巨大动力,把人生的思想支点放在“爱国、爱行、爱岗”这个信念之上,积极爱岗敬业演讲稿身于建设银行与发展的大潮中去,大胆开拓,勇于创新,让我们的人生价值在中得到充分发挥和教师爱岗敬业华!

  青年朋友们,行长曾经说过:“建设银行的需要青年,建爱岗敬业演讲银行新世纪发展目标的实现离不开青年,希望寄托在青教师爱岗敬业人身上,青年兴则兴,青年强则爱岗敬业的稿行强,青年有希望,奏响银行未来的发展就有希望”。让我们抓住的机遇,不负张恩照行长寄予我们的殷切希望,行动起来,让见证我们的青春,让我们用知识加汗水,去顺应新、拥抱新希望,迎接新挑战,让青春在中飞扬!

  我的演讲完了,谢谢大家!

【爱岗敬业演讲稿】相关文章:

爱岗敬业演讲稿08-16

爱岗敬业的演讲稿05-11

[精选]爱岗敬业演讲稿07-05

爱岗敬业的企业演讲稿02-23

护士爱岗敬业演讲稿09-02

银行爱岗敬业演讲稿02-09

企业爱岗敬业演讲稿10-21

护士爱岗敬业的演讲稿01-17

最新爱岗敬业演讲稿08-14

酒店爱岗敬业演讲稿01-30