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死亡演讲稿
演讲稿特别注重结构清楚，层次简明。在日常生活和工作中，很多地方都会使用到演讲稿，那么问题来了，到底应如何写一份恰当的演讲稿呢？以下是小编收集整理的死亡演讲稿，希望能够帮助到大家。
死亡演讲稿1
敬爱的老师，亲爱的同学们：
大家上午好。
我是来自1602的xxx，今天我演讲的主题是：警惕“文化死亡”。
这周周日便是圣诞节，不知道是否有一部分的你们会去准备精巧的礼品送给心仪的ta。当然瑞中的这条高压线是不能触碰的，本次演讲的主题也不在这。但我们就从这里切入，随着鸦片大炮十字架打开了中国的大门，西洋的节日伴随着新鲜感传入了中国。民国时期，穿洋装成为风尚。现代，崇洋成为风尚。那么我们的文化呢？他们怎么了？
西洋的节日在现代与商家的利益相挂钩，商家把握着人们借节日消费的心理打出种种招牌，夺人眼球。因此人们对于这些节日的印象只剩下了商场的促销，满大街的气球鲜花……节日的本质是什么？他们不知道。他们不知道为何过节而过节。他们自觉滤过了这些节日的精华，留下了糟粕。当这种风气蔓延到春节，中秋节，我们忘却了它的来由，它的目的，取而代之的是消费的狂欢。春节，清明，端午，中秋，重阳等等这些庄重的习俗不知还有多少人真正理解。幸存下来的燃放鞭炮、祭拜先人也成了娱乐化的产品，不再具有原有的精神内涵。若不遏制这种现象的发展，我们的文化也就会成为一个娱乐的产品、一个钱财的奴仆，走向死亡。
我们拥有着如此众多的文化瑰宝，而我们却认为其食之无味，这就如同一位饥肠辘辘的乞丐坐在满汉全席之前感叹道：“啊！我就要饿死了！”我们正处于这样的`困境。我们不能把罪责推给追求经济的发展与文化的创新，我们要警惕的是传承与发展优秀传统文化的意识的缺失。当我们对我们的文化重新抱有敬畏之心，当四书五经的“规则教条”重新成为内心的信仰，当一种民族文化的认同感重新在心头荡漾，我们的文化才能涅槃重生，从衰落走向新生。当文化走向新生，社会就走向新生，破坏规则的行为就将逐渐消失，这就是文化的约束力。
央视的一个公益广告相信大家都看过，要等待的事情很多，刚好腾出手来看看书。无论是对于学业压力繁重的我们，还是对于每一位辛勤奉献的社会成员，都应时刻带有一本经典，时刻与传统相伴，时刻体悟我们的传统文化的博大精深。冯骥才说过：“传统不能在历史里活着。”它就一直在那，作为优秀青年学子的我们，作为炎黄子孙的我们，是必须去了解去继承的，这是我们的职责——不断传承与发扬，不让自己的优秀传统文化走向死亡。
谢谢大家，我的演讲到此结束。
死亡演讲稿2
尊敬的各位领导、各位评委、同志们：
你们好!
我叫xx今年27岁，本科学历，助理经济师， 20xx年毕业于南开大学金融系金融专业，同年参加农村信用社工作。曾在 信用社任出纳、会计，在联社原资金组织科任统计员，现任 信用社会计。
首先感谢各位领导对我的信任，给我这次竞聘内勤主任的机会。之所以参加竞聘内勤主任，是因为我具有以下四个方面优势：
一是具有丰富的金融理论知识。我于20xx年考入南开大学金融系金融专业，大学四年中，先后学习了货币银行学、会计基本原理、信贷管理等课程，打下了较为扎实的金融理论基础，参加工作五年来，我始终不忘充实自己，坚持学中干，干中学，立足本职，勤思钻研，不断丰富自我，完善自我，提高自我，使我的理论水平又有了进一步的提高，所经办的业务从未出现差错和失误，圆满完成了领导分配的各项工作任务。
二是具有较强的工作能力。我在日常工作中脚踏实地，诚实待人，“心诚则路正，路正则事业成”，经过多年学习和锻炼，自己的组织协调能力、分析判断能力、处事应变能力、文字组织能力、社会交往能力都有了很大提高。熟练掌握了会计操作流程和计算机新业务操作，能够独立完成信用社的会计核算，工作能力得到领导和同事的肯定。
三是具有强烈的事业心、进取心和开拓创新意识。我充分认识到只有改革和创新才是农村信用社发展的生命力所在，才能在激烈的竞争中不断发展壮大，才能促进管理水平和经营效益的进一步提高。正因为有了这种认识，我在会计工作岗位上深深感到自己的责任重大，坚定了干好工作的信念，促使我更加热爱本职工作，珍惜自己的岗位，兢兢业业、一丝不苟、认认真真的'做好每项工作。
四是我年富力强、身体健康，精力旺盛，具有较好的年龄优势。接受能力比较强，对新业务比较敏感，能够创造性的开展工作，进入角色迅速，并且有信心、有决心，也有能力在联社领导的正确领导下，圆满完成上级分配的各项工作任务。
竞聘不是为了争官。竞聘是为了充分发挥自己的水平，体现自己的能力，实现自我价值。如果竞聘成功，我的工作思路是：坚决服从上级领导安排，积极配合主持工作主任，以改革创新为动力，以健全规章制度为基础，以完善管理为手段，以提高工作质量和经济效益为目标，当好助手、参谋，求真务实，创造性地开展工作。
第一，根据新形势下业务发展的需要，不断充实自我、完善自我。首先，在理论方面，要认真研读政治、经济和金融理论书籍，进一步提高理论水平，树立正确的世界观、人生观和价值观。在工作中要坚定不移地执行党的路线、方针和政策，严以律己，廉洁奉公，政治立场坚定。其次，制定学习计划，有针对性的学习必要的管理知识，更加深入掌握各项规章制度、操作规程和业务知识，理论联系实际，将所学知识充分运用到工作当中，不断提高业务质量和工作能力。
第二，围绕提高经济效益，加大内控管理力度，完善岗位责任制，使各项规章制度与业务运行相适应。严格按照联社的部署安排，以经营为中心，效益为目标，端正经营思想，强化效益意识，健全内控制度，加强三防一保，强化检查辅导和审计监督，确保规范、安全经营，对营业网点的制度执行、重要凭证管理等方面加强检查，促进经济效益的不断提高。
第三，搞好员工业务学习，组织技术练兵，提高全员素质。新业务的迅速开展需要员工素质的不断提高。在切实关心职工工作和生活的基础上，利用一切时间和机会，抓好员工的政治、业务学习，组织好岗位技术练兵，督促员工认真学习相关金融理论和金融知识，拓宽服务领域，增强服务功能，为社会提供更加优质的金融服务。
第四，充分发挥自己的理论优势，努力完成业务经营目标。要做到及时向领导提供各项经营指标完成情况和分析资料，为领导决策提供可靠数据、有效依据。并根据实际经营状况的变化，随时提出针对性措施，实现经营目标的最终实现。
尊敬的各位领导，作为一名大学生职工，根据我本人目前的理论知识、学识水平、业务实际和工作能力，已经完全具备一个内勤主任所必须的条件，请各位领导、评委和同志们，根据我的现实表现、素质能力和工作实绩进行评议打分，让我伴着新年的钟声实现心中的美好愿望，象我们的信合事业一样，在新的一年有一个良好的开端!
谢谢大家。
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