员工上班迟到检讨书

时间:2022-04-28 16:38:42 检讨书 我要投稿

关于员工上班迟到检讨书模板汇编8篇

  在学习、工作或生活中出现了过错后,为了避免再犯,我们要认真地反思检讨,写检讨书一定要态度要诚恳、端正。快来参考检讨书是怎么写的吧,下面是小编收集整理的员工上班迟到检讨书8篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

关于员工上班迟到检讨书模板汇编8篇

员工上班迟到检讨书 篇1

尊敬的领导:

  您好!

  这天上午,我又迟到了,使这个月的第二次。虽然领导说,说出迟到的理由,但是我觉得此刻说理由,都只是托词,我不想为自己的失误找任何借口,毕竟是已经迟到了。

  所以,我为上午的迟到行为表示歉意和检讨。

  总结下来共有以下几点供以后改善:

  1、按时下班,做不完的工作明天再继续,学会拒绝,那么请明确告诉客户已经下班时间,因为总会有做不完的工作。

  2、即使已经下班晚了,那么,请预知天气状况,下雨天记着带伞,因为在这个城市目前还没有人会在晚上给你送雨伞。

  3、即使已经淋雨回家了,那么在到家比较晚的状况下,请不要再玩游戏上网,记着吃些感冒药,因为会错过正常休息时间第二天会头疼发烧。

  4、即时已经错过了休息时间,那么记着不要把闹钟误调早一个钟头,因为很容易早起又睡着……这是一种十分不好的习惯。

  一方面,这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度,对工作的认真负责程度,另一方面,这会给同事和部门带来了不好的影响。

  其实我是一名老员工,更就应在工作中起模范带头作用,更就应杜绝迟到的行为。其实,我只要将闹钟调早十几分钟就能够避免迟到,但是我却没有这么做,归根到底还是思想上的问题。

  我决心,要从思想上重视公司的规章制度,保证以后准时上下班。

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

员工上班迟到检讨书 篇2

尊敬的领导:

  您好!

  上班迟到对于此刻的我来说很容易导致以往为公司发展做出的贡献变得毫无意义,毕竟当同事们都在奋力对待工作的时候自己却在扯后腿的确有些说不过去,更何况迟到的做法对于职业人生的发展来说也是不符合公司规定的,所以我在感到忐忑不安的同时应当认识到上班迟到的错误性并做出相应的检讨。

  其实若是因为意外因素迟到的话或许还能够得到公司领导的谅解,然而若是因此在工作中变得怠惰则未免显得自己的做法过于无耻了,须知公司正处于发展的关键期又怎能出现上班迟到这种令人感到失望的情况,而且自己若是重视工作中的得失应当会想办法令上班迟到的状况不再发生。稍微思考便能明白住址距离公司不远的自己不应该让迟到的情况出现在自己的身上,从这点可以看出近期自己对待工作的积极性的确有些不如以往的做法了,再加上沉迷外物导致自己晚睡的状况便更加能够体现出自己对待工作的重视程度不够了。

  实际上当我在处理工作中的难题之时也未曾想过会出现迟到的状况,尽管并未造成太大的损失也不可避免地影响到了当天的工作效率,毕竟气喘吁吁地赶到公司与提前到来并做好准备会产生两种完全不同的结果,而且身边的同时看到自己迟到的情况以后想必也会在内心有所感慨吧,至少对待领导布置的任务不能如此懒散才能够体现出自己思想上的进步,只不过令人感到可惜的是上班迟到的行为的确很容易成为自己今后工作中难以洗刷的污点。

  为了证明自己抵制上班迟到的决心还是尽快采取行动比较好,毕竟继续拖延下去的话除了显得自己对待工作毫无责任心以外也起不到任何作用,回想起领导在工作中给予的关怀自然不能够对上班迟到的事情视而不见,更何况对于职业的规划也要早做打算才不会在发展的过程中因为自身能力不够而被淘汰,所以我会牢记上班迟到带来的耻辱并争取在后续的工作中将其改正过来,毕竟不管怎么说因为这类污点导致自己的职业发展受到影响的话未免有些得不偿失。

  也许今后工作中自己会经历许多考验却不能让同样的问题再次发生,这样的话除了会让领导感到彻底失望以外也会令自己被打上不诚信的表现,所以我会在后续的工作中记住这次上班迟到的教训并加强对工作的严谨性。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

员工上班迟到检讨书 篇3

尊敬的领导:

  您好!

  x月x日上班期间,本人没有认真准时上班,而是迟到了。几天来,本人认真反思,深刻剖析,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安。在此,我谨向领导作出深刻检讨,并将几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  人社局是一个为群众落实社会保障政策的窗口部门,群众来办事的比较多,一旦发现工作人员有迟到的情况,并向网络媒体举报曝光,不仅损坏了公务人员在群众中的良好形象,而且降低了社保局的公众信任感,后果不堪设想。从网上搜索一下,这样的反面教材举不胜举。经反思,本人没有从思想深处高度警醒,没有从维护集体荣誉、为集体争光的角度看待上班玩游戏的问题,总以为这是小节、无关大局,是个人问题、涉及不到集体问题。这是错误之一。

  局领导、中心主任多次通过办公会、干部大会、个别提醒等方式,再三强调工作纪律,明确提出了上班期间不准迟到的要求。然而本人总认为工作任务第一,只要能完成好工作任务,其它都没有关系,领导也不会太怪罪的。经反思,本人没有把遵守纪律中的“纪律”看作是全方位的纪律,而是只求其一、不求其二;没有充分认识到纪律的重要性,犯了自由主义的错误;没有把领导的指示、纪律的要求当作刚性标准,没有树立“纪律高于一切”的观念。这是错误之二。

  领导把我放在事业单位出纳的重要岗位上,我没有珍惜岗位荣誉、有辱岗位职责、愧对领导信任和关心,也对其他同事产生了消极影响。没有把有限的工作时间花在工作上,即使有空余时间,也应用在钻研业务知识、提高会计专业技能上,说明心智还不够成熟,工作责任心、进取心还不够强。这是错误之三。

  廖廖几笔,难表我悔恨痛惜之情。今后,我一定在上班期间不迟到,认真恪守各项工作纪律,对领导提出的各项工作要求、上班制度牢记在心、落实于行。抓紧工作时间,高标准完成领导交给的各项任务,高质量做好会计业务工作,同时坚持每天抽出一定时间学习与业务相关的知识,积极参加专业技术等级考试,学习政治经济知识以及做人做事准则,努力提高完善自身。积极争当行业标兵、岗位表率,弥补我的错误,创造新的业绩,为集体争作贡献、争光添彩。

  请领导看我的实际行动吧。

  此致

敬礼!

检讨人:

日期:

员工上班迟到检讨书 篇4

尊敬的领导:

  通过在单位上班迟到这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果,这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫!在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。

  现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气 不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈。

  因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的.。为了严肃法纪,也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行,我衷心希望公司全体员工以我为反面教材,拿我做一面黑色的镜子,每天对照自己检查自己,倘能如此,我想今后类似的悲剧就不会再上演,

  我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反公司规章制度,决不做让领导失望的事,同时我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化我的时间观念。

  今天,我怀着愧疚和懊悔给写下这份检讨书,表示我对迟到的不良行为,深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!再次,我这种行为还在公司同事间造成了极其坏的影响,破坏了公司的形象。

  同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们开了一个不好的先例,不利于公司的作风建设,老大是非常的关心我们,爱护我们,所以我今后要听老大的话,充分领会理解老大对我们的要求,并保证以后努力要求自己.通过这件事情我深刻的感受到老大对我这种破坏部门制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感谢老大对我的这次深刻的教育。 我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,我保证以后不再无故迟到,恳请老大相信我能够记取教训、改正错误。

  检讨人

  检讨时间

员工上班迟到检讨书 篇5

尊敬的领导:

  您好!

  我于20xx年x月x号,我没能按照公司规定的时间到达公司,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,过年报道时我没去,值班时也没准时到达,开会也没去,我管的台区也没管好,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,自我放纵,丢弃原则;我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

  此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

  最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有再犯,请领导重罚。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

员工上班迟到检讨书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  作为一名入职已经有好几个年头的老员工,我犯了公司里最忌讳的错误之一——迟到。在此我深感抱歉,写下检讨以自我批评,希望领导能够给我一个认识错误并尽力弥补的机会。

  因为我们公司的所承接的业务种类原因,我们所做的工作多数是审核性质,在相关工作的核对上出不得半点马虎。所以公司领导一直就是严格要求普通员工,其中之一就是对待工作一定要严谨、细心,这一点刚进入公司培训的时候总经理就跟我们这些员工说过,我也一直深深的记在心里。我也知道,我们公司在细节上就严格要求,督促员工在工作的时候养成一种严谨的作风,在细节上尽可能地细心完成,不出差错。

  公司领导曾经在相关的会议上也说过,公司对员工的严谨程度的要求是非常严格的。在公司里,你如果犯了大错误,可以原谅,但如果犯了小错误,很可能会受到相应的处罚。这其中,“大错误”指的是因个人能力不行而导致的技术性错误,关于这一点,公司可以加强对员工个人的技术方面的培训,而上述的“小错误”主要包括两类,分别是低级错误和重复错误。所谓低级错误,就是完全可以避免的错误偏偏犯了,重复错误,顾名思义就是之前犯过的错误,关于这两种错误,在公司里无疑是会受到处罚的,因为无论是哪种错误,对于员工来说都是工作不严谨的一种体现。

  而今天我所犯下的迟到就毫无疑问的属于“低级错误”的类别,这让我非常不安。今天中午午饭时间,我接到了一位朋友的电话,这位许久未见的朋友刚好经过我公司的楼下,于是我立即下楼与他会面,我们找了一家餐馆一起吃饭叙旧。由于之前关系非常好,目前所从事的工作又具有一定的联系,于是我们聊了非常久,从生活聊到工作,时间也在不知不觉中一分一秒的过去。起初,我们还没有意识到,后来,周围一桌桌的人都快要走完的时候,我抬头看了看大厅里的钟,发现现在已经是一点三十了,而公司下午上班时间正是一点三十。我在与朋友匆匆告别之后立即赶向公司,尽管我用尽全力,但还是迟到了五分钟。经理此时正拿着给我的文件在我的办公桌附近等我,我在旁边同事的注视下慌张地接过文件开始工作。

  这件事情让我整个下午的工作状态都不理想,于是我开始自我反省,这件事情的根本原因还是我个人缺乏时间观念,没有一定的原则性,如果以上两点我能做到一点,今天的这类情况都是可以避免的。在此我为我的低级错误向领导道歉,同时我也保证这种情况以后不在出现,并且我决定明天通过给自己增加工作量来弥补这一错误,请领导监督!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

员工上班迟到检讨书 篇7

尊敬的公司领导您好:

  今天上午,我迟到了5分钟,即使领导说,说出迟到的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。

  所以,我只想为上午的迟到行为表示歉意和检讨。

  对于准时上班,我一直都没有特别重视,常迟到几分钟到办公室,觉得这没有什么,其实这是一种非常不好的习惯。

  一方面,这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度,对工作的认真负责程度,另一方面,这会给同事和部门带来了不好的影响。尤其我是一个共产党员,平时更应该在工作中起模范带头作用,更应该杜绝迟到的行为。其实,我只要将闹钟调早10分钟,就可以避免迟到,可是我却没有这么做,归根到底还是思想上的问题。

  我决心,从思想上重视公司的规章制度,保证以后准时上下班。

  检讨人:XX

  XX年XX月XX日

员工上班迟到检讨书 篇8

尊敬的领导:

  您好!

  虽然我明白上班迟到的做法是严重违反公司规定的,但是由于我自身的不重视导致前段时间出现了迟到的状况,不得不说面对这种职业生涯中的耻辱着实让我感到很惭愧,重要的是迟到的行为辜负了领导的期待并影响到了当天的工作状态,这让我感到懊恼的同时也对迟到的状况进行了深刻的检讨。

  其实我明白面对迟到的结果应该积极承担相应的责任才行,企图寻找借口搪塞领导只会显得自己在工作中很没有担当罢了,毕竟无论是怎样的原因都无法否认自己这次上班迟到的结果,正因为这样的状况是由自身造成才让我倍感愧疚,扪心自问为何自己不能够多向同事学习从而避免迟到的状况发生呢?而且近期对待工作懈怠了许多也是造成迟到的原因之一,对我来说工作中的懈怠便意味着自制力比以往降低了许多,这种不严格遵守公司规定的做法很容易让自己在职场生活中吃苦头,正如这次的迟到便是自己没能合理安排作息时间以至于在上班之前没能赶到公司。

  尽管内心对迟到的结果感到懊恼却不可否认主要责任在于自己,与其推脱责任还不如反思为何迟到的员工只有自己一人,这说明我对待工作很不严谨以至于在明知需要上班的情况下没能及时赶到公司,对于公司的考勤制度应该要牢记于心并严格要求自己才行,若是因为些许的疏忽导致本月拿不到全勤未免有些太不值了,可惜的是这次的迟到已经让我遭受了许多损失自然要努力将其弥补才行,至少要重新获得领导的认可才不会令人继续失望下去。

  往后的工作中还有许多重要的任务等待着自己去完成自然不能够一蹶不振,所以我会尽快振作起来并好好反思造成迟到的原因所在,毕竟领导的批评对我来说也意味着自己犯了严重的错误,因此要尽快将其改正才不会在今后的工作中受到不好的影响,所以我在对此进行道歉的同时也写上了这份深刻的检讨书,主要是希望领导能够接受我诚挚的道歉并原谅前段时间上班迟到的过失,我承诺今后将会牢记上班迟到的教训并保证不会再发生类似状况。

  此时的检讨也是为了自己在今后的工作中能够保持严谨的作风,毕竟迟到状况的发生主要还是源于我对自身的要求太低了,再加上不重视公司的各项规定才会导致上班之前没能及时赶到公司,但是既然我已经牢记教训便会严格要求自身从而确保不会再出现迟到的状况。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

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