公司申请书

时间:2022-02-02 18:16:13 申请书 我要投稿

【精品】公司申请书范文七篇

  随着时代在进步,申请书与我们的关系越来越密切,我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。大家知道申请书的格式吗?以下是小编帮大家整理的公司申请书7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【精品】公司申请书范文七篇

公司申请书 篇1

尊敬的领导:

  我叫 ,我于 年 月 日成为 的实习员工。实习的这段时间里,我在领导和同事的帮助下,无论是学习业务还是感受企业文化,都加快了使我融入到了这个大集体中来。

  一、所学专业及以往收银工作经验,使我轻车熟路。

  我所学的会计电算化专业,以及我以往收银工作经验,在能够接受华诺百货的企业文化的前提下,努力的熟悉了企业规章制度,使我很快了解了华诺的收银基础工作,掌握了收银操作流程后,基本基本能够独挡一面,独立承担各自自岗位的收银业务,比如正确、准确为客户刷信用卡、储值卡;结账及退换货业务,但我知道收银工作是份与钱打交道的工作,直接关系到企业的得失与客户满意与否,在这一点上我有我以往的工作信条:“收、找钱—分毫不差,退、换货—合章合规;刷银卡—反复查验;开票据—再三核对”。

  二、遵守纪律、谨慎收银;日清日结、不断进步。

  日常纪律是企业对员工第一准则,保证自己的出勤率,不迟到、不早退,无正当理由不请事假。虽然我做过收银工作,但并不表明自己没有出过一些小的差错,但我始终会以十二分的精力,努力不出差错。日清日结是从事收银工作的基础,多年的工作经验使我也养成了这个习惯,不留隔日账,不搞糊涂账;在华诺百货实习的这一段时间里,我向同事虚心学习,在同事的热心帮助下,在领导的支持与鼓励下,我还掌握了一些以往没有接触过的一些技能,比如税控机的使用等方面。

  人生的阅历,工作的经验,使我基本能够很快熟悉工作环境,掌握岗位技能,企业的文化、同事的关心,让我进一步感受到了集体的包容和企业给予地温馨。我感受到的 企业文化,使我相信华诺百货会走的更高更远,同时也诚恳地请华诺百货接纳我成为企业的一员,由实习期员工转聘为正式员工,能够为企业贡献自己的力量,让企业放飞自己的理想。

  如有不妥,请您指正。特此申请,望请批准!

公司申请书 篇2

尊敬的领导:

  我是在xx年xx月到的公司,在xx年xx月末为期两个月的实习期就已经结束,后因为特殊原因,外加的一个月实习期在1月份末也已经结束。根据公司的规章制度,现在申请x月份转为公司的正式员工。

  来公司的几个月,让我这个刚离开校门而且是非本专业的人受益颇多。在实习期间,我先后经历了营运部、行政部等部门学习工作了一段时间,这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。在公司已经快5个月,下面我也简单谈谈对物流行业的基本认识和公司现在情况的认识。

  物流是一个近代发展比较快的行业,国家给的各项政策都在不断的更新和完善。所以公司要根据形势和公司的实际性情况合理的规划公司的发展前景。xx年全球都处于经济危机的阴影下,物流企业也不理外。为此,公司面临着严重的挑战,这就要求我们公司内部员工加强团结,在努力维持老客户的情况下,尽量的扩展新的业务,给公司创造最大的效益。我作为一个新的一员加入了这场艰巨的考验之中,并且能和大家一起对抗这场挑战,我感到自豪。

  初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  在这快将近5个月的工作让我受益匪浅,这几个月的磨练也让我感悟很多。总之,在今后的工作中,我要继续努力,克服自己的缺点,弥补不足,加强理论知识和业务知识方面的学习。早日能独立的操作公司工作流程。特申请转正,请批准!

公司申请书 篇3

尊敬的领导:

  您好!感谢您在我工作这段时间对我的照顾与帮助,很遗憾,我在这个时候递交离职申请。

  我是来自**商务三部的***,在经过了半个多月的认真思考,怀着复杂的心情写下了职业生涯的第一封辞职申请书。从20xx年的7月第一次来到我们公司,在**大学进行了为期一个月的培训,8月来到****到至今,已经有半年多的时间。在这半年多的时间里,在领导和同事的信任和耐心指导下,使我有过很多的机遇,也让我学到了很多的知识,有过努力,有过奋斗,有欢笑,也有泪水。说实话,在**,我还是度过了一段非常美好的时光,并不觉得累,虽然到后来,越来越多的朋友的离开,也曾让我感到绝望。

  离开**,有很多的不舍,也有很多的留恋,尽管这里已经和我当初来的时候已经截然不同,尽管很多很多熟悉的人都已经离开,只是现在我只想专心致志做好我自己的事情。我不惧怕所有忧伤,惆怅与仿徨。我从来不担心自己不努力,也从来不担心自己不够坚韧,我最害怕的是我不相信我自己。在这里,我看到我身边的每个人都是那么的优秀,我已经感觉到了压力。我是那么的渴望成功,可是现在在这里越做下去,我就越来越对自己没有信心。我想要改变我目前的生活状态。

  去年仿佛有伞挡风遮雨,今年却是一份沉甸甸的担子,我感激**能够有这么多人曾经或者是现在这么无私的帮助过我,我的两个师傅,小马,姚建平,婷婷,程翔栋,小崔,钱总,练总。还有很多很多的人,我也明白那关切之情背后的殷殷嘱托。这些让我心存愧疚与感激之情的片段,是支撑着这一段摇摇欲坠的时光的全部力量,我们因为遭遇,终不能忘失,我们因为领受,终不能辜负。但是我很清楚,在我的这一生,没有人会陪我走一辈子,所以我应该适应孤独,没有人会帮我一辈子,所以我要奋斗一生。我应该有我自己的生活,我不应该去依靠任何的人。

  我知道任何人做一份工作的前提条件都是他的能力能够胜任这份工作,能干是合格员工最基本的标准,肯干则是一种态度,一份工作,一个职位有很多的人都可以胜任,都有干好这份工作的基本能力,然而,能否把这份工作做的更好一些,就看是否具有踏实肯干,苦于钻研的工作态度了。所以根据一个人的工作,就可以断定他的人品。一个人投入工作中的质与量,可以决定他整个生命的质量。在**,我已经很努力的去做好我的本职工作,但是由于自身能力欠佳,辜负了领导对我的期望。为了不因为我的个人原因而影响部门甚至是整个**团队的发展,我决定辞去我目前的工作。我将在月中之前完成所有工作的交接,为此给公司带来的不变,我深表歉意。为了避免短时间内发生意外情况,我暂时还会留在**,任何与我相关的工作事宜,我将及时作出答复。

  在**七个月,业绩始终马马虎虎,也许是我自己真的.努力还不够,也许是我的方向错了,也许是因为我自己真的不适合做销售。我清楚的知道,在**,只有最优秀的人才能走到最后。我曾在许多方面有过的争强好胜之心已经在慢慢的退却,直至化为无形,这是我阻止不了的结果,在今天我已经承认自己已经没办法胜任这份工作。但不管我们中间的哪一个人最终能够在大盘里面一步步的走下去,我都会衷心的祝福他。

  傅总跟我说,女人最重要的在于两个选择,一个是事业的选择,一个是婚姻的选择。我们每个人的前途和命运,完全把握在我们自己的手中,命运由己不由人。要客观公正的看待自己的能力,结合自己的实际情况和爱好冷静选择,尽可能到需要自己,适合自己的地方。如果不主动将自己定位,最终只能被别人和这个社会所“定型”。

  也许在未来的某一天,当我回过头来看曾经走过的路,我发现我选择离开**是错误的,我也不会后悔,就像我从来没有后悔当初来到**一样。谁的青春不迷茫,我相信生活总会教会我们最本质的东西。不管怎么样这些都是我自己选择的,我想只要我们大方向是正确的,只要我们一步一步,脚踏实地,心存感恩的走,命运终究会给我们一个公平的答案。不管在哪里,只要努力,终会有成。

  想起席慕容《落幕的原因》在掌声最热烈的时候/舞者悠然而止/在似乎最不该结束的时候/我决定谢幕也许/也许有些什么可以留在/那光灿和丰美的顶端了/如果我能以背影/遗弃了观众在他们终于/遗弃了我之前/我需要有足够的智慧/来决定/落幕的时间

  最后还是要感谢,感谢练总,钱总对我充分的信任以及诸多教导,在公司近半年多时间的工作经验对于我来说无比宝贵,不管什么时候,我都会为自己曾经是浙江**的一份子而感到无比荣耀,这段工作经历将会是我职业生涯发展中相当重要的一部分。

  最后,祝领导和所有同事身体健康、工作顺利,祝**的明天更加美好!再次对我的离职给公司带来的不便深表歉意,同时也希望领导能够理解我的实际情况,对我的申请予以批准。

  此致

敬礼

  辞职人:

  辞职日期:

公司申请书 篇4

尊敬的公司领导:

  在我部员工袁野老师当班主任的前期,其工作态度端正,主动积极,保证了教务部工作的顺利开展。之后,在我休婚假的2周时间里,袁老师承担了很多的工作量,但是她不畏辛劳,奋战在维护学员和家工作的的第一线。学员有秩序的来上课,自习,家长的满意度稳步提升!

  为调动广大员工的工作积极性,号召其他员工向袁老师学习,现特向公司及公司领导申请100元的奖金奖励措施,予以肯定和鼓励。

  1、奖金奖励作为最直接有效的奖励措施,把奖金奖励作为管理媒介,从而发现员工积极优秀的一面,逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质,从而达到人尽其用的目的

  2、目前,我们的师资团队正在逐步的壮大。通过此项措施,让更多想在华为这个平台上实现自我价值的员工脱颖而出,助力华为一起走向辉煌!

  请公司领导予以批准!

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司申请书 篇5

尊敬的领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职报告。

  在写这封辞职信的时候我心中的情感很复杂。我进入公司以后,您的大力关心、指导和信任,让我得到了很多机遇。这段工作时间里,我在汽车销售领域学到了很多知识,也获得了很多的工作和社会经验,对此我深表感激。

  由于我个人原因无法继续任职销售经理一职。为了不因为我个人的原因而影响公司的销售进度,经过一番考虑之后我决定辞去这份工作。我觉得这样的行为会给您带来一些的不便,对此我深表抱歉。我会在很短的时间内完成工作交接,减少我带来的不便。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

敬礼

公司申请书 篇6

尊敬的领导:

  您好!感谢您在工作中对我的帮助和指导。

  20xx年xx月xx日,我加入xx软件科技有限公司,成为贵公司一员,并有幸担任企业发展部发展专员一职。回顾入职至今,已将近三个月,在我看来,公司带给我的不仅仅是一个岗位,一份收入,更是一次成长的机会。现实习期将满,我正式申请转为正式员工,我坚信“笨鸟可以先飞”,也相信工作中的能力提升加之个人认真、踏实的处事态度,定能帮助我更加胜任该职位。

  最初了解该公司是那场招聘会,从面试人员口中得知:职业培训教育网是一家独立研发且只做自己产品的企业。那时我想xx软件科技有限公司一定拥有自身独特的个性与理念;当怀揣激动且紧张的心情开始工作时,我慢慢发现xx的年轻与活力;短短的时间里公司不断发展壮大,并且迎来第二批员工,在他们身上仿佛看到当初的自己,为更好的未来,同公司一同努力,一同成长;现在的我更加坚定自己的选择,我相信公司会有美好的明天,也相信自身能在这里寻求更广阔的发展。

  企业发展部发展专员对我而言是一个全新的岗位。看到岗位职责,感觉一切都那么陌生,害怕自己做不好,做不对。但在领导的指引、帮助下,我的顾虑渐渐取消,多的反而是干好工作的斗志。现在的我对该岗位有更加深入的了解:发展专员是一个关乎公司机密、发展且较为重要的岗位,对人员要求较为严格;发展专员负责宏观经济、软件行业、政府动态的各方信息的分析整合,为领导决策提供意见,这需要敏锐的洞察力和强大的信息分析处理能力;发展专员负责政府相关对接部门的沟通,对外提升公司美誉度及品牌知名度,树立公司美好形象,这需要扎实的文字功底及良好的沟通能力;发展专员负责企业资质、项目的申报,未来还将承担公司获利乃至发展等更为重要职责,这将对人员要是更大的要求与挑战。相较自身,还差距很大,但前期岗位工作基本完成。

  (一)企业资质申请的筹备及实施;经搜索与软件企业的相关资质,并梳理材料,根据各项资质申报条件、比对公司现状,已整理出公司20xx或将取得的资质,并初步拟定20xx年度资质申请计划及费用预算,而该计划实施将根据各项资质与企业现行密切程度依次展开。

  (二)竞争者分析;通过与技术部合作,对宁夏软件园内24家和20xx年至今获得双软认证44家共计68家公司进行企业规模、盈利模式、主营业务、注册资金、技术能力等多方面的比对分析,最终筛选出10家具有竞争力的软件公司,并对其优势、劣势作出较为客观的判断,分析结果基本符合公司竞争现状。

  (三)品牌推广计划的草拟;20xx年公司预计将开展一项可长期执行的以校园为主的xx品牌推广计划,依据上级领导给定大纲,以品牌、校园活动为主线,对品牌定位、宣传、深化提出建议,并就活动时间、标准、奖项作出整理,基本完成品牌推广计划的编写工作。

  (四)存在的问题及不足;在短短三个月的工作当中,虽得到领导认可,但也存在过诸多不足:

  (1)缺乏工作经验,如品牌推广计划未能达到全员共同商议的效果;

  (2)处理问题较简化、不周全,如招聘简章编写的大量漏洞;

  (3)自身沟通能力有待改善。在日后的工作当中,我会针对自身薄弱环节,多途径加以完善,并积极发现领导、同事身上的闪光点,虚心学习,将他人优势转变为自身优势,全面提升个人能力。通过工作外培训及自主学习,优化各项工作能力,为能更胜任该职位而努力。

  还记得入职前那句话:“你不是最棒的,但是我相信你能把工作做好”。我真心希望能同公司再一次成长,真正实现我的梦想从xx起步,望领导批准我的申请,相信未来的我能比现在做的更好。如果我能成为贵公司的正式员工,并继续担任企业发展部发展专员一职,我定会一如既往的怀揣一颗感恩之心,坚持认真负责的工作态度,为公司发展做好内勤服务:

  (1)20xx年底,完成企业资质申请年度计划。

  (2)形成政策分析范文,规范政策分析工作事项;

  (3)形成竞争对手公司内部标准分析模块,密切关注竞争对手及潜在竞争对手的发展动态;

  (4)加强政府及相关对接部门沟通,通过电子邮件,多体裁的宣传、推广公司品牌;

  (5)搜集行业扶持、优惠证策,并依据政策细则,合理利用政策条件及政府专项资金;

  (6)创新部门工作,深化岗位职责,提高工作质量及效率。

申请人:XXX

  申请日期:XX年X月X日

公司申请书 篇7

尊敬的公司领导:

  您好!

  我是XX部门的XXX,20xx年进入公司工作至今已有四年多时间,在这四年里经历了一个由最初的手忙脚乱、不知所措到现在的亦趋熟悉、熟练的过程。在这四年里我经过了销售部、仓库、保障部、生产部,不同的部门、不同的工作环境、不同的工作内容、不同的工作方式。让我对工作也有了很深体会,专业技能和工作能力都取得了很大进步;让我的视野得到了开阔综合能力得到了全面的提升;让我经历各种新的环境,新的机遇,新的挑战。

  现提出升职申请主要原因是公司的发展速度日渐增快,组织结构越来越清晰,而我也在这四年中日趋成熟。这么久以来,我一直无愧于心,方方面面我不敢说尽职尽责,但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。作为公司一员我希望自己的努力与成长能够得到领导的认可。

  “不想当将军的兵不是好兵。”今天,我郑重的向公司提出升职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大,困难会更多。但我已经作好了准备,随时准备迎接新的挑战。如果此次申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势。

  在此恳请公司领导给我这个锻炼的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的每一项工作。为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  此致

敬礼!

  申请人:

  XXXX年XX月XX日

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