公司在安全生产月的活动总结

时间:2022-06-11 09:59:50 月总结 我要投稿

公司在安全生产月的活动总结

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此好好准备一份总结吧。你想知道总结怎么写吗?下面是小编为大家收集的公司在安全生产月的活动总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

公司在安全生产月的活动总结

  公司在安全生产月的活动总结 篇1

  为深入宣贯国家“安全第一、预防为主、综合治理”的方针政策,进一步加强安全生产工作,预防各类安全生产事故的发生,在分厂树立“安全责任重于泰山”的思想,营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围,创建“人人管安全,人人要安全”的和谐环境,按公司要求总装厂于20××年6月份开展"安全生产月"活动。本次活动主题为“加强安全法治、保障安全生产”。在厂领导李厂、张厂的积极领导下及总经办环安组的大力支持下,总装厂圆满完成安全生产月期间的各项任务与指标。

  一、宣传造势阶段。

  为了顺利完成安全月的各项任务指标,xx厂、xx厂两位领导高度重视,组织制定方案,成立了以xxx厂为组长安全生产领导小组及各班组长为组长的执行小组。并且于20xx年x月x日早,由综合科组织,厂领导参与,召开了全体员工安全月启动大会。

  二、活动开展阶段。

  1、安全条幅签名与悬挂。

  班组长在安全条幅上签名。

  2、各班组安全生产责任书签订。

  xx厂对科室主管及班组长进行安全责任状宣读,并组织各班组长进行签订

  3、安全事故案例教育。

  利用现有资源,每天定点在leD大屏播放安全事故案例,以真实的案例使员工牢记安全,做到警钟长鸣!

  4、安全法制教育及安全知识竞赛。

  xx厂组织对安全题库进行了学习,并指派两名代表参加了公司级安全知识竞赛。

  对于看图识违章,图片中的问题就发生在我们身边,通过此次学习极大提高安全员的对违章的识别能力,将安全隐患扼杀在摇篮。

  5、应急演练。

  为提高xx厂遇突发事件的应变能力,xx厂完成防暑降温、突发事件、消防应急三项应急预案的编写,并报环安组备案。

  在厂领导的大力支持下,综合科x科长的精心组织下,顺利完满完成三项演练任务,极大提高分厂的应变能力。

  6、消防、交通、治安大排查。

  在公司环安的组织下顺利完成此次大排查,xx厂20项问题全部整改完毕。

  7、生产安全大排查。

  xx厂自查自纠15项问题,已按时间节点落实整改。

  8、分厂领导带队检查。

  安全月期间,xx厂,xx厂两位领导高度重视,每周都坚持带队进行安全检查。对于安全生产时时都不放松。

  9、安全隐患整改。

  为保障安全生产,安全月期间,通过领导带队检查、安全员巡查、各班组自主上报等形式将安全上存在问题逐一汇总到综合科,xx厂姬x长亲自组织调配机修对各项安全隐患进行及时整改,期间共落实整改180多项。

  主要问题:楼顶扇脱落整改45项,插座损坏整改58项、调速盒损坏整改23项、接线不规范15项,电器缺少防护盖整改15项,生产线砧木缺失及不规范整改10项,消防隐患整改18项等

  三、评比总结阶段:

  通过“安全生产月”活动的开展,促进安全生产责任进一步落实,提高xxx厂安全管理基础和员工安全意识,为实现安全零事故的目标奠定了基础。

  其中,xx四线、生产线在安全月期间表现积极,特给予xx班长xx、组长xx、组长xx表扬,望再接再厉!

  通过此次活动xx厂全体人员的安全意识有了极大地提升,由原来的“要我安全”转变成“我要安全”变被动为主动。实现了人人懂安全、人人管安全的局面。同时极大提高了xx厂突发事件应变处理能力,安全管理水平更上一层楼。

  安全月虽已结束,但安全生产工作没有结束,xx厂将继续按照“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,抓好安全生产工作。

  公司在安全生产月的活动总结 篇2

集团公司安监部:

  按照集团公司《关于开展20xx年安全生产月主题活动的通知》的安排部署,山西分公司积极组织辖区直属企业深入开展“安全生产月”主题活动,取得了较好成效,现将有关情况总结汇报如下:

  一、高度重视,精心组织

  山西分公司始终将“两个安全”工作摆在突出位置常抓不懈,5月30日接到集团公司有关通知后,山西分公司高度重视,立即行动,经专题研究,于6月2日下发了《关于印发<山西分公司20xx年安全生产月主题活动方案>的通知》,严格按照集团公司通知要求,抓实抓细辖区“安全生产月”主题活动。

  一是集中开展安全宣传培训教育活动。安排直属企业围绕“生命至上、安全发展”主题,紧抓安全生产领域改革发展主线,组织开展形式丰富的宣传培训教育活动,积极构建“安全生产月”宣教活动氛围。

  二是全员参与安全知识竞答竞赛。组织直属企业全员参加各类安全知识竞答竞赛,以参加竞答竞猜为契机,进一步强化安全生产宣教力度,普及基本安全生产知识,提高全员安全生产意识。三是结合实际组织防灾减灾救灾演练。要求直属企业根据应急处置需要修订应急预案,并按照预案,以检验应急处置能力,提高应急救援保障能力为目标,结合安全管理实际组织防火、防汛或应急救援疏散演练。四是深入开展安全生产隐患排查治理。要求直属企业以全员安全生产责任制和安全风险评估为抓手,深入开展安全生产隐患排查治理,重点落实汛期安全隐患、防火安全隐患、危仓老库安全隐患、挡粮门安全隐患和危化品安全隐患等5项专项治理工作。

  二、扎实推进,突出成效

  为确保“安全生产月”主题活动取得实效,山西分公司从动员部署、宣传引导和跟踪监督三个方面着手,扎实推进“安全生产月”主题活动,积极营造“安全生产月”活动氛围。截止目前,集团公司“规定动作”已基本完成,具体情况如下:

  (一)安全宣传培训教育活动

  “安全生产月”期间,山西分公司辖区共开展安全宣传培训教育活动49场,累计2253人次参加。其中,组织安全生产培训20场,累计615人次参加;观看安全生产警示教育片17场,累计1116人次参加;邀请专家教授、专业讲师等讲座12场,累计522人次参加。

  在分公司层面,为确保宣教工作的针对性,山西分公司多次组织宣传培训教育活动,一是统一组织辖区除必要作业人员外的全员收看精选安全生产警示教育片《安全生产典型事故案例解析――生命不能重来》,在辖区引起较大反响。二是邀请山西医科大学卞伟教授针对检化验室安全管理开展实验室安全生产培训,直属企业主管质检和具体操作检化验的有关人员参加培训。三是邀请山西阳光众安消防科技有限公司高级讲师李菲专门讲解消防安全和应急自救知识,针对分公司办公地点处于高层的实际,重点讲解高层火灾自救知识,分公司机关全体干部员工参加培训。

  (二)安全知识竞答竞赛

  “安全生产月”期间,山西分公司多措并举,积极组织辖区全员参加安全知识竞答竞赛活动:

  一是专门安排2名人员负责督促直属企业有关工作,整理汇总注册情况和每日答题情况。

  二是要求每个直属企业制定1名专人负责督促全员每日答题,并将答题统计情况每日报送分公司。

  三是专门建立微信群,便于有关人员随时沟通交流和及时交流答题心得。

  四是通过微信群每日通报直属企业的答题情况和排名。五是积极研究,想方设法,通过更换浏览器、手机电脑均登录答题等方式最大限度增加答题次数。

  山西分公司辖区直属企业在岗在编人员总数721人,6月11日至20日,辖区累计1057人次参与应急管理部工贸安全有奖知识竞赛。截止6月30日,辖区通过“爱上安全”APP、网页等方式参与全国“安全月”活动组委办组织的应急和安全知识竞赛累计答题次数126829次,每日人均答题次数5.9次。

  (三)防灾减灾救灾演练

  “安全生产月”期间,山西分公司要求辖区直属企业结合安全管理实际,组织至少1次应急演练,全面检验应急处置能力,有效提高应急救援保障能力。

  截止6月30日,辖区累计开展各类演练19场次,累计596人次参与,其中,防汛演练11场次,消防演练5场次,综合演练3场次。直属企业通过开展各类符合安全管理实际的应急演练,进一步检验了应急预案可行性,锻炼了应急处置能力,提高了应急救援保障能力。

  (四)安全隐患排查治理

  “安全生产月”期间,山西分公司要求直属企业以全员安全生产责任制和安全风险评估为抓手,深入开展安全生产隐患排查治理,在集团公司4项专项治理工作要求的基础上,扎实落实汛期隐患排查治理、防火安全专项治理、危仓老库专项排查治理、挡粮门专项治理和危化品专项治理5项专项治理工作。截止6月30日,山西分公司辖区直属企业5项专项治理工作累计排查发现安全隐患64个,目前35个安全隐患已完成治理,整改完成率54.69%。其中,排查发现防汛安全隐患15个,全部完成整改,整改完成率100%;消防安全隐患2个,全部完成整改,整改完成率100%;挡粮门安全隐患19个,14个完成整改,整改完成率73.68%;危仓老库安全隐患27个,4个完成整改,整改完成率14.81%;危化品安全隐患1个,尚未整改。目前,山西分公司正在持续跟踪直属企业未整改问题的整改进度,确保安全隐患治理到位。

  在分公司层面,山西分公司重点开展3项工作,一是持续跟踪督导直属企业落实春季检查“两个安全”问题隐患整改。二是针对河津直属库本库、介休直属库文水分库、太谷直属库本库等辖区防汛重点库点专门开展防汛安全隐患专项排查。三是结合辖区安全管理实际,下发《关于开展危仓老库安全隐患专项排查治理的通知》、《山西分公司电气安全管理指导意见》、《关于实现绿色储粮严控有毒有害药剂使用的指导意见》、《关于辖区试用食品级惰性粉防治虫害的指导意见》、《山西分公司环境污染风险排查治理工作方案》等文件,切实督促直属企业落实重点环节“两个安全”管理。

  三、持续强化,深入宣贯

  为确保“安全生产月”主题理念深入人心,主题活动取得实效,山西分公司在扎实开展4项主题活动的同时,高度重视宣贯工作,充分利用微信平台等新媒体,通过美篇简报的形式,积极营造和谐向上的“安全生产月”活动氛围。截止6月30日,山西分公司辖区累计制作“安全生产月”宣传美篇简报、小视频等20个,转发至集团公司、分公司等多个微信群平台,直接波及受众8000余人次,取得了较好的宣传效果。

  在深入宣贯的基础上上,下阶段山西分公司将以“安全生产月”主题活动为契机,重点从2个方面持续强化辖区“两个安全”管理,一是扎实落实安全隐患治理。以全员安全生产责任制为抓手,扎实落实5项排查发现安全隐患的治理工作,确保问题隐患整改到位。二是持续推进安全生产理念深入人心。坚持安全工作以人为本,持续推进安全理念深入广大干部员工内心,培养全员安全生产意识,教授员工安全生产技能,积极构建安全意识“内化于心、外化于行”的安全文化。

  公司在安全生产月的活动总结 篇3

  为认真贯彻落实集团公司《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》精神,按照公司安排部署,结合生产实际,紧紧围绕“强化安全基础,推动安全发展”的活动主题,扎实开展20xx年“安全生产月”活动。通过为期一个月的活动,进一步提高了公司全体员工的安全意识、提高了安全素质、提升了安全技能,为深化“安全生产年”活动打下了扎实的基础。现将今年“安全生产月”活动总结如下:

  一、领导重视,精心部署

  为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实,使活动收到实效,公司高度重视。在5月8日收到集团公司活动通知后,公司立刻召开“安全生产月”活动动员大会,会上成立以总经理为组长,分管安全的副总经理为副组长,各车间、部门主管、安委会成员为组员的“安全生产月”活动领导小组,负责组织、协调、指导“安全生产月”活动的全过程,制定活动方案和活动时间表,保证有组织、有计划地开展“安全生产月”活动。同时公司领导对20xx年“安全生产月”提出了具体的工作要求和部署,要求各车间、部门负责人要广泛发动全体员工,积极参与公司组织的各种“安全月”活动,努力提高全公司员工的安全生产意识和安全操作水平,以保证“安全生产月”活动的有效开展。

  二、开展形式多样的宣传

  为了做好“安全生产月”活动的宣传工作,公司于5月份就开始搜集、采购各项安全月活动资料,并及时下发车间进行宣传、学习。同时通过悬挂横幅、宣传标语、张贴宣传挂图等多种形式进行全方位宣传,大力营造安全氛围。活动期间,总计发放安全常识小册子140余本,悬挂横幅4条,张贴宣传挂图4套。

  三、开展安全知识教育培训活动

  “安全月”活动第三周由安委会组织对全司员工分层次进行安全知识教育培训,一是组织公司管理人员学习有关安全生产法律法规、方针政策,提高公司管理人员的安全管理水平。二是组织对车间员工进行公司的安全管理规章制度、岗位的安全操作技能、安全生产事故案例分析和应急预案等内容的安全培训和警示教育,使员工能够熟练掌握岗位安全技能,提高事故防范能力。三是组织员工观看安全生产视频,增强全体员工安全意识,提高安全生产能力和自我防范能力。四是组织全体员工参与安全知识竞赛活动,进一步提高了全员安全素质。

  四、组织应急演练,提高应急救援能力

  1、为加强对发生火灾事故应急处置和员工自救互救能力,在“安全月”活动期间,公司组织各车间开展了火灾事故逃生演练,通过事故应急演练,使全体员工掌握火场逃生的正确方法,熟悉发生火灾时公司紧急疏散的程序和线路,积累了自救、逃生的经验,确保应急工作能快速、高效、有序地进行。通过演练活动培养员工听从指挥、团结互助的品德,提高突发突发事件下的应急反应能力和自救互救能力。

  2、在6月22日进行了20xx火灾救援演练,演练的目的在遇到突发事件发生时迅速启动应急预案,确保有序、有效的组织实施各项应对措施。通过实战演练提高应急救援队伍的组织和应急救援能力,强化应对各类安全事故和突发事件的自救和抢险技能、快速反应能力,提升了急救援队伍对突发事件的处置能力,为以后应对各种突发事件打下了良好基础。

  五、落实隐患整改,注重实际效果

  为将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展有成效,公司各级管理人员经常到生产现场进行安全检查,针对生产过程中出现的违规现象,及时指导、督促整改,并认真落实隐患的整改工作,保证活动的正常开展。在安全月活动中,公司坚持日常检查、周安全检查及针对夏季高温、汛期、季节性事故、消防安全等专项检查相结合的检查方式,结合安全督查员体验活动,针对安全隐患重点部位、消防安全、安全生产“三违”等方面的内容进行全面检查,对所查出的不符合要求的项目及时组织人员进行整改,保证安全生产。通过有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,有力地推动了安全工作,为生产经营的稳定发展提供了良好的现场环境。在“安全生产月”活动期间,组织安全检查4次,发现隐患11个,整改隐患11个。

  六、开展安全生产合理化建议活动

  安全月活动期间,公司还组织了安全合理化建议活动,要求各部门、车间要发动全体员工积极参与安全生产合理化建议活动,充分发挥广大员工创新能力,从制度管理、操作规程、工艺、设备、职业危害防治等方面,提出安全生产合理化建议,推广安全生产先进经验,促进工艺、设备改进,提高安全技术装备和本质安全水平。本次活动公司共收到车间部门的安全建议100条。公司下一步将对这些安全合理化建议进行评选,并给予奖励,以提高员工共同参与安全生产的积极性,对这些合理化建议公司将积极采纳,不断完善安全管理,排查安全隐患,减少安全事故的发生。

  七、存在的问题

  员工参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。

  通过本次“安全月”活动的开展,在公司上下收到了良好的效果,提高了员工对安全生产重要性的认识,增强了全体员工的安全意识和事故防范与处置能力,强化了基层班组安全文化建设,进一步夯实了安全基础管理工作,保证公司安全生产形势持续稳定。

  XXX公司安委会

  20xx年X月X日

  公司在安全生产月的活动总结 篇4

  根据总部《关于开展xx年“全国安全生产月”活动的通知》文件精神,今年6月份,公司积极开展“关爱生命、安全发展”为主题的安全生产月活动。公司研究制定了可行的活动方案,精心组织、全面部署、认真落实、注重实效,以宣传国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度,增强全体干部职工的安全意识和防范事故的能力为重点。各单位积极开展形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治理力度,进一步强化了全员对安全工作重要性的认识,完善了安全管理机制,提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力,有效的控制了各类事故的发生,取得了显著成效,保证了安全生产。现将xx年“安全生产月”活动总结如下:

  一、加强领导,提高认识,强化管理。

  公司成立了“安全生产月”活动领导小组,由公司安委会组长任组长,安委会成员为成员,负责督导活动的开展。公司各单位也制定了具体的活动方案,成立了活动领导小组,由各单位主要负责人全面负责。从上到下建立起了监督、监管体系,对活动真正做到了责任明确、逐级管理,使广大干部职工从思想上认识到安全生产重要性和必要性,将认识转变为自觉行为融汇到日常工作中去,形成人人关系安全,安全关系人人的良好氛围。

  二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。

  活动期间,各单位根据实际情况,组织全方位的人员进行培训教育,广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识,观看安全电教光盘,开展形式多样的知识竞赛、技能比赛等活动。全面提高了全员的安全生产素质,保证了安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员,进行了专项培训管理,提高专业技能,将各类事故隐患降为零。

  三、开展“反三违”,创建无隐患岗位活动。

  活动期间,各分公司及项目经理部位发动全体干部职工,从分公司决策安排,中层管理到项目经理部、施工队,开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的活动;人人参与事故隐患和安全问题大排查,对查出的隐患及时进行了整改,彻底消除了安全死角和盲区,坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。

  四、以安全月为契机,落实隐患整改,注重实际效果

  为了将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展有成效,公司各级管理人员经常到基层、现场进行安全检查,针对活动中出现的不良现象,及时指导、督促,并认真落实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。在安全月活动中,公司坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合的检查方式。除日常检查及周检外,公司组织进行了三次专项检查:6月初,安全处会同装备部对公司起重机械及吊具进行了为期两天的专项安全检查,对所查出的隐患(问题)已全部要进行了整改;6月15日,由公司安委会组织专项检查小组对各单位生产现场进行了三班跟班安全、消防、保卫等方面专项检查,对所查出的不符合要求项已严格按厂安全生产考核办法进行了考核,并要求车间及时整改了;6月25日,安全处组织安全员进行了安全带(绳)专项安全检查,并对各生产现场进行突击检查,对所查出的不合格项已及时整改。在安全月中,积极开展厂“安康杯”检查,并积极配合公司工会进行了公司的“安康杯”检查。据不完全统计,活动期间,各单位共组织班组级以上安全检查20次,共查出隐患80项(次),已全部进行整改,整改率达100%。通过进行的有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,使我公司安全月活动变得更加生动、更加全面,有力地推动了安全工作,为生产经营的稳定发展提供了良好的现场环境。

  五、几点体会

  今年是全国开展的第8个“安全生产活动月”活动,在开展活动的过程中,我们深深地体会到:

  (一)思想认识到位,才能认真搞好“安全生产月”活动。思想是行为的先导,没有正确的思想认识,行动难以到位。开展安全生产月活动,不能直接产生经济效益,但通过开展安全生产活动,人们的安全生产意识提高了,安全生产事故下降了,对企业的发生乃至本地经济的腾飞都将起到积极的`作用。

  (二)领导重视,才能给活动的开展提供强有力的保障。

  (三)把握创新,才能使“安全生产月”活动不断引向深入。

  (四)突出重点,才能达到开展“安全生产月”活动的最终目的。开展“安全生产月”活动的最终目的,是提高人们安全生产意识,减少安全生产事故的发生,着力构建和谐平安社会。在活动中,我们始终把工作重点放在开展安全隐患排查,及时发现和消除安全隐患上,通过公司上下的共同努力,发现和消除了一大批隐患,夯实了安全生产基础。

  六、存在的问题

  尽管公司“安全生产月”开展的轰轰烈烈,卓有成效,但还存在一定的问题。

  一是全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。

  二是精品项目不多,内容和形式较为单调。

  七、努力的方向

  我们将认真总结近年来开展“安全生产月”活动的经验教训,本着因地制宜的原则,努力搞好来年的“安全生产月”活动。

  一是在思想认识上,再提高;

  二是在推介精品项目上,再创新;

  三是在准备策划上,再认真;

  四是在增强效果上,再下功夫;

  五是在整改安全隐患上,再努力;

  六是在营造氛围上,再加油。

  八、认真总结,以月促年

  6月底,各单位对“安全生产月”活动都进行了认真总结上报,同时对安全月工作突出的人员进行了奖励。通过安全生产宣传、教育、培训、检查、整改等一系列的活动,使全体干部员工进一步提高了安全防范意识,“关爱生命、安全发展”的主题思想已深入人心,并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强,查出的各类安全隐患都及时得到了整改落实,保证了企业的安全。

  总之,通过本次活动的开展,在公司上下收到了良好的效果,提高了干部职工对安全生产重要性的认识,增强了全体干部职工的安全意识和安全责任心,安全生产人命关天,安全无小事,安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为人们的普遍共识,各级干部在开展工作中考虑安全问题的意识明显增强,各项安全措施得到进一步落实。

  公司安全生产月的活动总结范文二

  自进入6月份以来,我公司积极响应上级号召,以“强化红线意识,促进安全发展”为主题,开展了形式多样的安全月活动。本次活动我们部署周密,组织有效,切实提高了公司人员的安全意识。现将本次活动总结如下。

  一、领导重视,严密部署

  我公司领导高度重视本次“安全生产月”活动。在接到开展“安全生产月”活动的通知后,我公司安全领导小组组长、总经理**立即召开了安全专题会议,要求公司人员切实增强燃气安全责任感,将开展好活动作为近期工作的主要议事日程,并指令由分管副总**牵头,分工负责,抓好这次“安全生产月”活动。

  二、营造氛围,积极宣传

  本次安全月活动期间,公司多次在会议上播放安全警示宣传片,组织员工观看,并通过文件下发、会议讲话等形式将安全月活动的主题传达给公司每位成员,以营造本次“安全生产月”活动的氛围。活动期间,公司还购置了安全横幅悬挂在合适位置,并对安全宣传栏中的内容进行了更新。通过各种方式,让员工了解安全月,大力营造“安全生产月”的活动氛围。

  三、加强培训,促进学习

  活动期间,公司搜集了大量准确、实用的授课材料,组织全员进行安全知识学习,并将学习内容进行了包括公司领导在内的全面考核,各部室及各站人员积极准备,并组织各站进行了安全知识竞赛活动。各站人员积极备战,经过层层筛选,每站选出三人参赛,竞赛分为笔试和抢答两个环节,抢答又分三轮进行,期间各站人员争先恐后积极抢答,各站得分排名一次次被刷新,经过几轮激烈追逐,最终第一加气站以总分第一的成绩取得了本次竞赛的冠军。知识竞赛活动既不失趣味又将员工对安全知识的掌握情况进行了摸底,营造了良好的学习氛围。

  四、强化风险体系建设,积极开展全员辨识

  安全月活动期间,我公司形成了以分管副总**为组长,各部门主管为副组长,全员参与的危害辨识与风险评价小组。各部门及各站点积极参与危害辨识活动,逐个岗位、逐个设备、逐个生产环节、逐个操作步骤地识别危害,强化风险体系建设,对各危害因素制定相应控制措施,将不安全因素扼杀在苗头阶段,全面治理安全隐患,确保安全生产。

  五、大力排查隐患,加强隐患整改

  开展安全检查是最有效的安全管理形式之一。公司组织了由分管副总任组长的安全大检查,检查发现隐患*处,并进行了及时有效的整改,强化了公司的安全基础,解决了一些安全管理的实际问题。

  六、注重实战,组织演习

  除了加强理论知识学习,按照公司领导的安排,各站结合本站实际生成情况,分别编制了消防应急演练方案并开展了应急演练活动。通过此次演练活动,着重加强了员工应对紧急情况的处理能力的学习,增强了员工的消防安全意识,为下一步公司的安全生产打下了坚实的基础。

  七、总结

  本次“安全生产月”活动,公司对安全生产高度重视,领导有力,并突出重点,狠抓落实,对公司的各个生产环节进行反复检查,保证了本次活动的效果。通过本次“安全生产月”活动,公司加强了安全宣传,提高了安全意识,巩固了安全技能,收获颇丰。我公司将在本次活动基础上,继续推进安全管理,加强隐患排查,严格制度,落实责任,切实将安全落实到实处,做到全年无事故。

  公司在安全生产月的活动总结 篇5

  按照集团公司《关于开展“安全生产月”活动的通知》和分公司《关于开展20xx年“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的通知》要求,结合分公司安全生产管理现状,并以“十大安全风险辨识”、“全员安全诊断”等活动为契机,制定了分公司20xx年“安全生产月”和“安全生产万里行”活动方案,并有条不紊的实施了相关活动计划内容,现将有关活动开展情况做如下总结。

  一、成立活动领导小组,设置专项活动办公室

  结合6月为全国安全生产月,分公司根据相关文件要求,为确保活动有序顺利开展,成立了以分公司总经理为组长、副总经理为副组长、各部门第一责任人为组员的活动领导小组,同时下设安全设备科为“安全生产月”和“安全生产天山行”专题活动办公室,负责发放安全生产月活动用品、组织分公司各管理部活动的开展以及收集、整理活动材料等工作。分公司钟辉主任组织了活动启动宣贯会议,并进行以“重在落实、赢在执行”为主题的落实安全责任讲座活动。承办了石油基地片区“616”安全主体责任宣传咨询日活动。负责“全面落实企业安全生产责任主体专题讲座视频会议”的签到工作,有近30加承包商单位参加了此次视频会议。

  二、扎实开展各项活动内容,贴切实际工作需要

  (一)做好宣传报道工作、大力宣传安全生产动态

  20xx年6月初各管理部按照分公司活动方案要求编制了本部门的活动计划,购置了安全宣传图册,同时在各管辖工作场所悬挂“安全生产月”主题宣传条幅,大力宣传安全生产动态和营造浓厚安全生产氛围。动员鼓励员工,积极向集团公司刊物、分公司内刊等报刊投稿,并充分利用报刊、微信、手机报等载体,将分公司的安全生产动态信息进行对外宣传,调动起全体人员参与安全月活动的积极性与热情。共有83人参与了安全月知识网上答题活动。

  (二)认真开展安全学习、警示教育活动,举一反三的看问题

  分公司以班组、分队部和科室为单位,根据不同的岗位责任需求,分别进行相关安全学习活动,学习内容包括《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国新环境保护法》等有关国家安全环保生产法律法规、行业标准和分公司安全环保管理制度;组织在岗职工学习《高处坠落事故11.27》 事故事件案例。并从6个方面进行分析研讨:一是安全主体责任是否分解落实;二是风险识别管控是否有效;三是“三违”问题如何杜绝;四是有没有再次发生类似事故事件的可能;五是如果再次发生类似事故事件可能造成的后果,会受到什么样的处罚;六是如何防范类似事故事件发生,讲讨论结果汇总后进行梳理,看看制度和管理的漏洞,制定整改措施及方案;组织观看《印度博帕尔事故》、《深海浩劫》、《典型事故视频片》等警示教育宣传片,把“事故事件当资源,把事故事件当财富”,做到警示高悬,警钟长鸣,推动安全生产工作

  (三)扎实开展应急演练,贴切实际工作需要

  根据安全生产月活动计划安排,分公司于20xx年6月17日至25日组织开展了应急演练周活动。活动根据管理部不同的业务性质开展具有代表性的专项应急演练。为保障本次活动有效进行,活动办公室工作人员在5月底组织4个管理部,就演练科目、内容进行沟通,使应急演练提前部署、提前计划、按期进行、不走过场。

  本次应急演练历时4天共开展了4次演练:开展了照明设备应急联动演练,通过演练检验了应急照明设备的完好程度及应急使用的可靠性,确保了各类应急抢险的照明;开展了抄水表作业中受限空间作业应急演练,为操作作业人员提供了一次现场学习的机会,使应急人员熟悉必须的应急操作步骤,进一步增强了职工防范意识和应急自救的能力,为真正的事故应急行动提供了宝贵的经验;开展了配浆作业中人员触电应急演练,通过演练不仅提高了人员的救助能力,同时大大提高了全员的安全用电意识,达到了演练的目的;开展了危化品运输硫化氢中毒应急演练,通过演练,增强了管理部全体员工对人员中毒应急抢救的能力,提高了运输管理部全体员工对应急熟练程度、技术水平和快速应变能力。

  在演练活动开展期间活动办公室组织分公司领导班子成员、各管理部领导干部和安全、生产、设备等重要骨干人员一同前往演练现场进行观摩学习,达到应急管理工作共性问题融会贯通,能够举一反三的开展应急管理工作,进一步提高了分公司的应急能力。

  (四)强化承包商、及危险化学品储存场所专项整治

  分公司基层分队对分公司所属承包商已到期或即将到期的业务资质和安全资质进行检查,确保相关资质合格有效,运输管理部组织开展了运输车辆资质年审工作,共计检查搬迁车辆129台,其中吊车42台,运输车辆87台,检查倒液车辆93台,搬迁车辆发现问题14个,倒液车辆发现问题9个,全部整改完毕。对分公司在建工程按照“谁推荐、谁负责”“谁发包、谁负责”““谁使用、谁管理”的原则落实安全管理责任,杜绝了“以包代管”和“包而不管”,确保分公司工程建设的各个阶段、各个环节都处于受控状态。环保管理部按照国家《危险化学品储存场所安全专项整治工作方案》(安监总管三〔20xx〕53号)要求,全面排查了危化品储存场所安全风险,检查发现出的问题和隐患进行了及时整改,制定了有效的风险管控措施,落实责任 。

  (五)开展安全风险公告和隐患排查活动

  1.安全风险公告。各管理要按照“全员查找、专业评审、分级管控”的要求,开展好本部门风险识别评估,对本部门的各类风险及控制措施进行公示,让广大员工了解身边工作环境存在的安全风险,进一步提高安全风险意识。

  2.事故隐患排查。各单位要按照“五查三保”(查隐患、查违章、查操作、查监督、查问责,保安全生产、保绿色生产、保效益发展)的要求,结合HSE正激励,发动全体员工开展安全生产诊断活动,全面识别安全风险,排查安全隐患,改善安全状况,提升本质安全。

  3.开展安全明星和优秀安全诊断建议评比和表彰。结合正激励活动评选出分公司安全明星,上报分公司参加评选。

  (六)组织专项检查工作,做到不留死角、逐一排查

  按照“谁主管、谁负责”的安全责任,根据夏季安全生产特点分公司各分队组织相关自检自查工作,分公司安全环保科根据季节性特点并有针对性的开展气防、职防、用电安全等内容的检查工作。同时根据《关于加强油区火灾隐患排查整治工作通知》文件的要求,组织管理部开展了消防专项检查,提高了分公司防火能力清除了火灾隐患。根据7月的安保情况,对各分队的安全保卫工作及现场设施进行摸底排查,同时对7月安全保卫工作做出相关要求。

  (七)认真落实安全生产责任、完善岗位责任

  学习落实集团公司《QHSE管理手册》,依据这个纲领性、强制性文件,分公司组织修订、完善了分公司岗位安全职责及岗位环保职责。通过职责的完善、明晰,明确了各岗位在安全管理中的责任,

  各管理部根据现阶段岗位情况,修订完善岗位安全、环保责任,修订完善新增业务的规程、规章、制度,确保为分公司建立横向到边、纵向到底,全员覆盖无盲区的安全责任体系,使安全生产责任主体、责任内容、责任范围、责任分工、责任追究具体化,确保责任落实有章可循。

  安全月活动的开展,在分公司营造了“强化安全发展理念,提升全民安全素质”的浓厚氛围,分公司紧紧围绕年度安全管理目标,深入贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,不断提高分公司安全管理工作水平和管理能力。通过安全月各项活动的开展和从严管理的措施实施,为分公司各项生产的平稳运行提供了有力的安全保障。

  公司在安全生产月的活动总结 篇6

  今年6月是第18个全国"安全生产月”,根据《XX县安全生产委员会办公室关于开展20xx年"安全生产月”活动的通知》(永安发〔20xx〕7号)文件精神,县自来水公司开展了20xx年"安全生产月”活动,以"防风险、除隐患、遏事故”为主题。

  在活动开展中,该公司为营造浓厚的学习氛围,充分利用网络群组、QQ、微信、短信等网络通信平台,利用自制的结合本行业特点的教学视频、PPT等图文资料,进行丰富多彩、形式多样的安全生产宣教学习活动。

  为落实"一单四制”的工作要求,该公司组织干部职工开展反"三违”警示教育和技能培训,增强职工对可能出现的重大危险源、重大事故隐患辨识、管控和治理的能力。还组织职工集体观看一批警示教育片、安全宣传片,坚持以案说法、以案说纪,有效增强职工的安全意识,树立牢固的红线意识和底线思维,促进该公司职工主动查找身边不安全行为,提升全员的安全生产防范潜意识。

  为结合本行业的工作特点及公司现阶段的安全生产工作计划,该公司针对性地开展隐患排查及液氯泄漏应急演练活动,并认真组织评估、总结和宣传。通过隐患排查工作及演练优化了应急预案,完善了公司应急体系。

  公司在安全生产月的活动总结 篇7

  为认真贯彻落实国家及上级部门《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》精神,按照公司安排,结合生产实际,公司紧紧围绕“加强安全法治、保障安全生产”的活动主题,扎实开展20xx年“安全生产月”活动。进一步提高了员工的安全意识,促进公司安全文化建设,为下一步的安全生产打下了坚实的基础。现将今年“安全生产月”活动总结如下:

  一、领导高度重视,精心部署

  为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实,使活动收到最大实效,公司高度重视,5月24日,公司召开“安全生产月”活动动员大会,会上公司成立了以总经理为组长,分管安全的副经理为副组长,生产部、设备能源部、安全环保部等部门为成员单位的“安全生产月”活动领导小组,负责组织、监督、检查、协调“安全生产月”活动的全过程,制定出活动内容、方案和活动时间表,做到有组织,有领导,有条不紊地组织开展“安全生产月”活动。同时公司领导对20xx年“安全生产月”提出了具体的工作要求和部署,要求各单位、部门负责人,要广泛发动全体干部职工,积极参与公司组织的各种“安全月”活动,努力提高员工的安全生产意识和安全操作水平。并且要求各单位也相继组织员工召开安全月动员大会,各自成立了“安全生产月”活动领导小组,根据车间安全生产实际,制定出活动内容和实施方案,以保证“安全生产月”活动的有效开展。

  二、广泛宣传,注重实效

  为了做好“安全生产月”活动的宣传工作,公司于5月份就积极搜集、整理各项安全月活动资料,并及时下发车间进行宣传、学习,同时,将“安全生产月”活动主题和相关宣传标语,制成4条宣传横幅,于5月30日分别悬挂于公司的醒目位置,营造了良好的活动氛围,拉开了“安全生产月”活动的序幕。公司于6月1日组织员工学习总经理的安全讲话,6月7日组织了一次以安全月活动为主题的黑板报竞赛,本次黑板报竞赛主题鲜明,版面新颖,形式多样,内容丰富,广泛宣传了党和国家安全生产法律法规、方针政策和公司管理制度,以及安全生产技术知识,推动全员牢固树立“加强安全法治、保障安全生产”的理念,为“安全生产月”活动的顺利开展做好了铺垫。

  三、积极开展安全知识教育培训活动,不断提高员工安全素质

  6月中旬由安全环保部牵头组织对全司员工分层次进行安全知识教育培训,

  一是通过组织公司管理人员学习有关安全生产法律法规、方针政策的培训学习,使管理人员牢固树立科学发展、安全发展的理念,提高履行安全管理职责的自觉性,依法、按章、规范地抓好安全生产管理。

  二是组织对员工进行公司安全管理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故案例分析和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教育,使员工能够熟练掌握岗位安全技能和自救互救措施。

  三是由人力资源部牵头做好特殊工种、特种作业人员的清理建档和教育培训管理工作,做到特种人员100%持证上岗。四是组织全员参与的安全知识考试和防护服及空气呼吸器穿戴比赛、锅炉岗位知识竞赛等活动,进一步提高了全员安全素质。

  四、组织事故演练,提高全员风险防范意识和应急救援能力

  为加强对危化品突发事故应急处置和员工自救互救能力,在“安全月”活动期间,公司各作业区有选择性的开展了各项事故救援预案演练,通过事故应急救援预案的演练,提高员工的事故防范意识和事故救援与处置能力,提高应急预案的有效性和操作性,为进一步健全完善公司事故预警和应急处置机制打下了良好的基础。

  6月18日,车间成功组织了21名员工进行合成氨泄漏应急救援演练,通过演练,对公司危险化学品应急救援预案进行了实际的操作,进一步提高了全体员工对危险化学品事故处理的报警和前期应急处理能力,锻炼了应急救援队伍的实战能力。另外还于6月15日至17日举行防护服和空气呼吸器穿戴竞赛,竞赛内容包括防护服穿戴、空气呼吸器佩戴以及使用压缩机对空呼气瓶充气,进一步提高了员工的应急救援能力。

  五、开展安全隐患排查治理行动,落实安全生产责任制

  活动期间,公司结合自查自纠、“三项行动、三项建设”安全工作要求组织开展了每周一次的专项安全检查。

  6月4~5日组织职业卫生安全专项检查,重点对职业卫生、作业现场环境、员工劳保穿戴等方面进行检查;

  6月14~15日,由设备能源部牵头,组织了设备安全检查、电气安全检查,主要从“锅、容、管、特”、机电设备、配电室现场及管理等方面进行隐患排查;

  6月24日组织了三季度综合安全检查和考评,主要从安全责任制落实、现场管理、危化品以及重大危险源管理、消防安全等相关管理规定或标准进行检查考评,共查出安全隐患30余项,查处违章违制5起,各车间部门对存在的问题进行了认真分析,严格按照“三定四不推”的原则积极整改,同时进一步加强设备设施包机制管理,加强安全生产责任制的落实,有效防范了安全事故的发生。

  六、开展“我为安全献一策”安全合理化建议活动

  安全月活动期间,公司还组织了“我为安全献一策”安全合理化建议活动,要求各部门、车间要发动全体员工积极参与安全生产合理化建议活动,充分发挥广大员工创新能力,从制度管理、操作规程、工艺、设备、职业危害防治等方面,提出安全生产合理化建议,推广安全生产先进经验,促进工艺、设备改进,提高安全技术装备和本质化安全水平。公司共收到上报有价值的安全建议58条。公司下一步将对这些安全合理化建议进行评选,并适当予以奖励,以提高员工共同参与安全生产的积极性,对这些合理化建议公司将积极采纳,不断完善安全管理,排查安全隐患,减少安全事故的发生。

  七、存在的问题

  1、通过“安全生产月”活动的开展,暴露出公司的安全宣传工作及员工的安全意识还有待进一步加强和改进;

  2、各项事故应急救援预案还需通过不断的演练来进一步完善,提高事故应急演练的真实性和预案的可操作性。

  总之,今年的“安全生产月”活动,得到了公司领导和全体员工的大力支持,各车间、部门围绕“强化安全基础,推动安全发展”的活动主题,认真开展了各项安全生产宣传教育和安全文化建设活动,增强了全司员工的安全意识和事故防范与处置能力,强化了基层班组安全文化建设,进一步夯实了安全基础管理工作,为公司安全生产持续、平稳的运行提供了坚实的保障。

  公司在安全生产月的活动总结 篇8

  为了认真贯彻落实开展全国安全生产月活动要求,提升企业安全生产管理水平,进一步落实各级安全生产责任,公司积极开展了“安全生产月”专项系列活动。

  一、加强领导,成立“安全生产月”活动领导小组,负责开展安全生产月的各项活动。领导小组组长:;副组长:;组员:各岗位员工,并对活动的开展进行了监督检查。

  二、开展了一系列“安全生产月”活动。

  1、主办“安全生产月”启动、学习活动。6月1日“安全生产月”活动领导小组召开会议,布置、启动“安全生产月”活动,并就“安全生产月”主题“落实安全责任,推动安全发展”和相关消防安全知识进行了学习。进一步强化了员工安全意识,使参与人员牢固树立“安全第一、预防为主”的理念,坚守安全底线,落实安全责任,提升了企业安全生产管理水平。

  2、开展“安全生产月”宣传活动。利用标语牌、宣传栏、微信等宣传工具,展开“安全生产月”宣传活动。在宣传栏张贴了“安全生产月”专题稿;在职工微信群转发了“安全生产月”主题宣传文案;在厂区、车间关键岗位和仓库张贴及更新了安全生产宣传标语牌和安全警示牌十多块。更新了设备标准操作规程40多份。通过一系列的宣传,使广大职工充分认识到安全生产的重要意义,达到了通过“安全生产月”活动推动安全生产的目的。

  3、进行“安全生产月”专项安全检查活动。6月份企业结合新车间和酒精库竣工验收,对厂区和各车间、仓库进行了一次安全隐患大检查,重点对消防设施,用电、用汽进行了专项检查。厂区消防设施能满足相关要求且在有效期内;用电线路、配电箱、变压器等经专业改造后,均符合安全要求;锅炉、压力容器、温度表、压力表等均有检验合格证书且在有效期内;锅炉、压力容器主操作工均是持证上岗,蒸汽管道、用汽设备等均作了防烫伤防护并标示明确。本次检查未发现较大的安全隐患,能保障日常生产的用电、用汽和消防安全,企业安全管理受控。

  4、结合局产业安全科及当地政府、电力、市场监管和派出所(6月14日)的安全专项检查,及科信局(6月23日)、政府、电力、市场监管所和派出所(6月24日)、局产业安全科及局领导陪同省林业局安全检查组(6月24日)对企业的安全消防检查及提出的相关问题,企业在整改的同时,对安全管理制度,安全培训教育记录、安全隐患排查检查记录、消防器材的配置,安全预案,生产现场等进行了全面检查和规范,同时补全了酒精库的相关管理制度、应急预案并组织库管岗位进行了安全管理、操作制度的学习。企业安全档案、安全制度齐全。

  通过“安全生产月”系列活动,充分调动了职工安全生产的积极性,增强了职工岗位操作安全意识,为企业安全生产管理打下了坚实的基础,确保安全生产工作的顺利进行。

  公司在安全生产月的活动总结 篇9

  每年6月份是安全生产月,今年我公司全体员工根据综合部的实施方案,坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,围绕"科学发展、安全发展"的活动主题,以实际行动积极投入到安全生产工作中去,努力消除事故隐患,为提高员工安全意识、事故应急处理能力,取得了显著的成效,现就20xx年安全生产月活动总结如下:

  一、领导重视、组织到位

  为加强本年度安全月活动的组织领导,确保安全月活动的有效落实。公司行政副总顾亲自组织实施并参与本次安全月的活动,各部门负责人积极配合开展安全月活动。在6月初综合部下发了关于安全月活动方案的文件通知,并根据公司领导的要求,紧紧围绕“安全是职工的生命线,职工是安全的负责人”这一主题开展此次活动。对活动进行认真组织策划,是活动开展的有计划、有布置、有责任、有检查、有落实。由于准备充分、布置周详,使安全月活动有序开展,并使得本次安全月中全公司未发生一起安全事故。

  二、开展形式多样化的安全教育活动

  1、安全知识宣传

  利用安全月活动粘贴宣传画册、组织全员培训、组织管理人员学习《救护指南》。利用各种有效机会大张旗鼓的进行宣传,让员工牢固树立“安全第一”的思想观念,把规范自己的行为,注重安全生产成为自觉活动。根据统计安全月活动中,公司张贴横幅标语1幅、粘贴宣传画册5张、组织各种安全培训7场次受训人员覆盖全体作业人员和管理人员、上报安全隐患、组织安全知识竞赛并考核奖励。

  通过各种形式的宣传,激发了员工自觉参与安全月活动的热情,使安全生产真正进入到员工的心中。利用各种教育手段和开展丰富多样的活动,从而提高员工的安全生产意识和水平。

  2、消防演习

  20xx年6月20日下午,公司综合部针对全公司员工组织了一次全厂范围的消防知识培训,21日下午消防应急预案实战演练,整场演练分为现场模拟火灾逃生疏散演习、初起火灾灭火器实射演练两个过程,培训及整场演练立时2小时,涉及330人。

  综合部针对本次应急预案演练,做了充足的准备,成立了临时现场指挥部,统一指挥疏散组、救援组和后勤保障组协同作战。本次应急预案演练共使用灭火器25只,综合部在模拟火源、消防器材、后勤保障等方面,准备齐全,资源充足,为本次应急预案的演练,真正做到了保障到位。

  本次应急演练,从火情发生到疏散解救,扑灭耗时20分钟,及时、有效的控制了火情的扩大、保障了人身安全,避免了财产损失。真正做到了分工明确,责任到人,在火情发生的第一时间,要冷静、沉着,每个员工应该做什么,如何正确报警,如何正确扑救,如何疏散,如何自救逃生。

  行政副总、生产副总十分重视本次消防演练,不但参加培训讲座还亲自参加灭火器实战演练。通过本次应急预案的演练,充分体现了公司上下全体员工的精神面貌,加深了广大员工对消防安全知识的理解和消防器材正确使用的实战技能,是员工清晰的认识到如何面对突发的紧急情况,为公司安全生产工作的开展,起到了积极作用。实现了“科学、安全、有序、快速”应对火灾事故的处理。强化了员工在火灾事故中应急逃生的方法,提高了各部门主管应对突发事件的指挥处理能力,取得了预期的演练效果。

  减少事故给公司带来的损失是每个员工应尽的义务和责任。公司员工和各级管理人员都必须密切配合处理突发事件,一旦接到处理突发事件指令后,在确保自身安全的情况下要义不容辞的快速执行,不得以任何借口推脱责任或拒绝执行。这样我们的公司才是一个大家庭,一个有战斗力和执行力的集体。同时我们希望下一次的演习中,大家能够更加积极主动。

  公司在安全生产月的活动总结 篇10

  为进一步加大安全生产宣教工作力度,推动落实安全生产主体责任,全面提高企业员工安全素质,有效防范和遏制重特大事故发生,根据集团公司《XX路桥建设集团有限公司关于印发20xx年“安全生产月”活动方案的通知》(晋路桥集团发【20xx】56号)精神,结合公司生产实际,紧紧围绕“生命至上,安全发展”的活动主题,制定“安全生产月”活动方案,聚焦责任落实、宣传教育等扎实开展活动。现将“安全生产月”活动落实总结如下:

  一、领导高度重视,精心部署

  为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实,使活动收到最大实效,公司高度重视,成立“安全生产月”活动领导小组,全面负责所属各单位“安全生产月”活动的组织领导,设立活动组委会办公室,指定活动联络员,确保活动经费的投入。

  同时,所属各单位召开安全例会成立活动领导小组,对本单位“安全生产月”和“安全生产宣传咨询日”的活动安排部署。

  公司及所属各单位根据文件要求制定活动内容和实施方案,以保证“安全生产月”活动的有效开展,真正做到有组织,有领导,有条不紊地开展“安全生产月”活动。

  二、广泛宣传,注重实效

  为了做好今年第十七个“安全生产月”活动的宣传工作,公司按照集团统一部署,开展了一系列喜闻乐见、形式多样的宣传活动,营造了浓厚的安全氛围。

  公司安委办根据交控集团《关于组织播报生命至上科学救援主题公益广告的通知》(晋交控安办函【20xx】18号)要求,在公司微信公众号、QQ群等平台进行《生命至上,科学救援》主题公益播报,组织所属各单位认真观看。

  公司于活动期间积极搜集、整理各项安全月活动资料,并及时下发公司办公群进行宣传、学习。各项目部通过微信管理群推送宣传“安全生产月”各类活动信息及施工安全生产常识。同时,各在建项目部将“安全生产月”活动主题和相关宣传标语,制成宣传横幅和安全知识展板,布置于项目办公及施工现场醒目位置。在6月16日安全生产宣传咨询日当天,公司协同各项目部通过深入施工现场设立安全咨询点,发放安全宣传手册、现场解说安全知识等形式对施工作业人员进行安全宣讲,大力推广安全生产知识,普及了安全操作要点和应急处置措施。开展“平安交通”安全普法宣传活动、条幅签字及宣誓活动,最大范围的使职工及一线作业人员了解安全生产月活动内容,增强了全员安全意识。

  公司积极响应集团“全国有了安全月的味儿”随手拍宣教作品活动,组织所属各单位将活动期间的拍摄记录剪辑成腾讯小视频,发布在国际公司微信公众号和公司工作群,充分展示了公司各项目部浓厚的“安全月”活动氛围。

  三、积极开展安全知识教育培训活动,不断提高员工安全素质

  公司及各项目部组织对全员分层次进行安全知识教育培训,一是通过组织公司管理人员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党中央、国务院和省委省政府关于加强安全生产工作的决策部署、安全生产法律法规标准规范、政策规定和建立并落实全员岗位安全生产责任制,使管理人员牢固树立科学发展、安全发展的理念,提高履行安全管理职责的自觉性,依法、按章、规范地抓好安全生产管理。二是项目部组织对员工进行公司安全管理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故典型案例和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教育,使员工能够熟练掌握岗位安全技能和自救互救措施。三是公司开展“安全生产月”活动知识测试,在国际公司微信公众号和公司工作群发布二维码,请公司全体员工积极参与知识测评,并欢迎广大社会人士积极参与,共同学习安全知识。同时公司全员积极参加交控集团及集团公司组织的安全知识竞赛试题答题活动。通过答题活动,提高了安全意识,并且学到了很多法律法规及应急常识等基本知识,受益颇多。四是部分在建项目部联合举行活动,通过讲安全小故事、安全主题演讲、“我为安全献一策”活动等职工喜闻乐见的形式,培训安全生产法律法规和安全生产技能常识,谈出自己关于安全生产工作的、理解、建议、经验交流等。此项活动既提高了职工的安全意识、增强了管理人员的责任心,又激发了广大员工学习安全文化知识的自觉性,增强自我保护意识,取得了令人满意的效果。

  四、组织事故演练,提高全员风险防范意识和应急救援能力

  为加强对突发事故应急处置和员工自救互救能力,在“安全月”活动期间,公司所属项目部有选择性的开展了防汛演练、施工现场高空坠落应急演练、交通事故应急演练、应急逃生救援演练以及通过抢险保通应急救援作业进行的实战应急演练,进一步提高了员工的事故防范意识和事故救援与处置能力,锻炼了应急救援队伍的实战能力。为进一步健全完善公司事故预警和应急处置机制打下了良好的基础。

  五、以安全月为契机,落实隐患排查,注重实际效果

  为了将本次“安全生产月活动”落到实处,公司各级管理人员经常深入生产现场进行安全检查,及时指导、督促。主要从安全责任制落实、现场安全管理、安全管理制度制定等方面检查考评,共查出安全隐患11余项,通过对整改落实情况进行梳理,强化整改责任,对整改的完成情况做到了心中有数,做到不留死角、不漏隐患,对不能立即整改的,制定防范措施,落实责任、限期完成治理,有效防范了安全事故的发生。

  六、存在的问题

  1.通过“安全生产月”活动的开展,暴露出公司的安全宣传工作及员工的安全意识还有待进一步加强和改进;

  2.各项事故应急救援预案还需通过不断的演练来进一步完善,提高应急处置能力及自救互救能力。

  总之,通过今年“安全生产月”活动的开展,增强了全公司员工的安全意识和事故防范与处置能力,强化了企业安全文化建设,进一步夯实了安全基础管理工作,我们将以这次活动为契机,持续推进安全生产工作,达到以月促年,杜绝各类安全事故的发生,为公司安全生产持续、平稳的运行提供坚实的保障。

  公司在安全生产月的活动总结 篇11

  根据材料企划发195号文件《关于开展XX年“安全生产月”活动的通知》要求,我公司认真地开展了以下活动:

  一、 对本次“安全月”活动,公司领导非常重视,成立了由公司总经理段xx(兼安委会主任)为组长、总工刘xx为副组长的“安全月”活动领导小组,认真组织传达并落实上级文件精神,以“安全月”活动为契机,大张旗鼓地创造舆论声势,为确保我公司的安全生产打下良好的基础。

  1、我们明确了“以人为本,安全第一”这一活动主题,以实施《安全生产法》为主线,以贯彻落实《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、《安全生产许可证条例》和《xx市安全生产管理规定》为重点,通过“安全月”活动,大力宣传党和国家安全生产方针、政策、法律法规,强化全员安全意识,大力营造日益浓厚的“关爱生命、关注安全”的氛围,全面实施从业人员教育培训,以提高全体员工的安全文化素质,抓好“严格要求”这一核心,做到“三不伤害”,确保我公司有一个良好的安全生产环境。

  2、由蓟县安监局订购安全月宣传挂图3套,《xx市安全生产管理规定宣传挂图》3套及单行本职60本,分发给各单位张贴、学习,印发安全宣传材料200多份。

  3、严格要求各单位认真自查,不走形势,特别是爆破作业、高空作业、起重作业等重要作业,更要仔细认真,发现隐患认真整改。组织全体员工进行安全基本知识闭卷考试350多人次,对达不到60分者责令下岗学习等措施,以提高全体员工的安全意识。

  4、制作展牌,参加蓟县安委会统一组织的安全生产咨询宣传日活动。

  二、 进行安全生产复查。5日段总经理带队到冀东工地,13日安全部到盘固项目部进行复查,24日由刘总带队对大厦和车间进行检查。

  1、冀东项目部定做悬挂两条大横幅宣传标语,在生活区、施工现场张贴各种安全宣传标语、挂图,购置正规的安全标志牌。现明山采准、上山公路均完工,无隐患。破碎硐室混凝土浇注已完,正在进行设备安装,强调要加强安全防护,注意用电安全,禁止违章作业。

  ① 继续保持定期安全检查制度,每周二、五参加由水泥厂组织的九家在建单位联查,发现隐患及时整改。

  ② 在用电方面,做到了一机一闸一漏保。

  ③ 设备的使用方面,汽车的刹车、方向、灯光以及车的运行状况良好。

  ④ 坚持班组一日一查。

  2、盘固项目部在项目经理的亲自组织下,认真组织学习了上级有关文件、法律法规,制作了四条横幅宣传标语悬挂在生活区,制作场地、中转库、破碎等施工现场,订做40面彩旗插在1号皮带廊上,书写安全标语100多幅,安全警示牌20块分别张贴、悬挂在施工现场,进行舆论宣传。

  ① 坚持班组一日一查制度的落实。

  ② 高空钢结构吊装基本到位,只剩高压线路上的3跨,要和供电局联系停电改线时吊装,要求必须穿戴好防护用品,统一指挥,严禁违章作业,确保安全。

  ③ 设备到货不齐,无法全部安装到位,但要注意用电、气安全,特别是高空焊接、吊装,必须佩戴安全带(绳)。

  3、24日由刘总带队对大厦、车间进行安全检查,均坚持班组一日一查,大厦环境卫生良好,警卫值班认真负责,用电、气规范,要求下班前关闭总电源、气源,客房检查有无客人乱丢的烟头等现象。车间现场较规范,警示标志、宣传挂图上墙,但有个别人劳保用品使用不当,已当场责令改正。

  4、30日对大厦、车间进行二季度百分考核。

  5、其他单位也都认真组织了安全月活动,进行安全生产自查,上报了材料。

  三、根据人民政府文件(蓟政发11号)“关于安全生产工作实施百分考核的意见”的要求,在“安全月”活动期间(28日),蓟县百分考核领导小组到我公司对段总经理和刘总进行百分考核。我公司上半年未发生任何伤亡事故,百分考核成绩为84分,考核组对我们上半年的安全生产工作给予肯定,并提出一些改进意见,这是对我们安全生产工作的促进,使我们对安全生产重要性的认识有了新的提高,我们将努力工作,争取下在半年取得更好的成绩。

  通过这次安全月的活动,使我公司全体职工的安全意识有了很大的提高,使员工实现了要我安全到我要安全的根本转变,为我公司的安全生产打下了坚实的基础。

  公司在安全生产月的活动总结 篇12

  为了认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,全面提高广大员工的安全意识,根据武汉市安全生产监督管理局下发的《关于开展20xx年“安全生产月活动”的通知》的精神,xx公司结合目前安全生产工作实际情况,深入开展了“安全生产月”活动。

  xx公司围绕“安全责任,重在落实”活动主题,深入学习宣传安全生产法律、法规,进一步强化员工安全意识,规范员工的安全行为。

  同时,各个项目也积极开展安全生产隐患排查治理专项行动,分析讨论了项目存在的安全隐患,针对存在的隐患,落实责任,制定措施,收到了良好的效果,消除了安全隐患,保证了施工在安全、高效的情况下顺利开展。

  通过开展“安全生产月”活动,项目管理人员、员工的安全生产意识明显增强,安全管理制度得到了严格落实,安全隐患也得到了有效整治,但仍然存在一定的不足,集团将继续坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,狠抓安全管理,推动xxxx公司安全生产工作的稳步发展。

  公司在安全生产月的活动总结 篇13

**市交通运输局:

  根据市局、县安委会关于开展20xx年“全国安全生产月”活动的文件精神,我局紧密结合安全生产标准化建设、“打非治违”、“道路运输平安年”、“水上交通综合整治”等活动重点,结合工作实际,加强组织领导,夯实执法基础,在交通运输行业内认真开展了形式多样、内容丰富的安全生产宣传教育活动,进一步促进了行业安全生产形势的持续稳定好转,有效遏制了各类事故的发生。现将活动情况总结如下:

  一、 围绕主题,组织动员部署工作

  我局紧紧围绕“加强安全法治,保障安全生产”的活动主题,及时成立了“安全生产月”活动领导小组,并印发了《**县交通运输系统“安全生产月”活动实施方案的通知》,进一步加强了组织与领导,明确了各单位的工作职责。5月22日,我局召集全系统安全管理人员召开了第二季度安全生产例会暨“安全生产月”动员部署会议,会上分管领导制订了具体的活动方案,主要领导进一步提出了工作要求,做到早动员、早部署、早安排,有效推动了全系统安全生产工作。

  二、 突出重点,营造安全宣教氛围

  (一)积极参与“宣传咨询日”活动,各执法单位利用音像制品、图片展板、宣传资料向广大市民宣传了相关的法律法规和安全常识,为民众提供了与生产、生活密切相关的交通安全和法治咨询服务。活动现场共发放宣传资料1500余份,取得了良好的宣传效果。

  (二)多措并举,注重宣教实效。各单位根据实际,因地制宜开展了丰富多样的安全教育活动。6月15日,运管部门继续组织各企业负责人及安全管理人员进行了封闭式安全培训,并邀请了浙江省运管局方文理副局长为其授课指导,大大提高安全管理人员安全责任意识和管理水平;23日组织华通公司全体驾驶员进行了安全生产集中宣誓活动;25日在**玖运物流有限公司对驾驶员进行了面对面讲课交流。公路管理部门通过以“取缔马路市场,确保安全畅通”为主题,利用“六边三化三美在行动”宣传车上路巡回宣传;充分利用公路局、养护公司及公路沿线电子显示屏、情报板和路政巡查车电子显示屏等开展24小时滚动宣传,营造人人关注安全的社会氛围。各工程建设指挥部灵活生动运用流动宣传车、高音广播、手机短信、宣传标语、黑板报、宣传手册、安全宣誓及签名活动等手段进行安全教育培训。活动期间共发放宣传资料2300余份,悬挂标语(横幅)50余条,发放短信500余条,张贴宣传画200余张,出黑板报7期,出动宣传车166台时,培训职工450余人。

  (三)组织开展“安全生产事故警示教育周”活动。及时通报当前安全生产形势,对行业典型事故和身边事故案例进行剖析,教育和引导全体干部职工学习安全知识,增强干部职工预知风险的意识,提高预知风险的能力,参学率达到100%。

  (四)充分发挥新闻媒体的宣传作用。通过电视、广播、报纸、微博等媒介播放道路运政、公路路政管理宣传片、宣传口号,连续播放一个月,使得各项管理工作深入人心。同时,公路管理部门通过媒体访谈、群众问答等方式就群众关心的公路管理问题进行互动,安全月期间共被录用稿件近百篇,其中省级4篇、市级41篇、县级45篇。

  三、 加强监管,狠抓专项治理落实

  按照上级统一部署,我局结合“安全生产月”活动的契机,深入开展“打非治违”、“隐患排查治理”、“安全生产万里行”等活动,明确责任,狠抓落实。运管局督促全县危运车辆在**县凯运机动车维修公司进行了一次集中隐患排查,对排查出的隐患及时落实整改。6月上旬,公路路政会同县市场监督、交警等部门,积极协助三仁、大柘、**等沿线乡镇开展“茶青交易马路市场”专项治理活动。上路张贴联合通告、发放宣传单近千份,努力提高沿线群众的安全意识,纠正违章占道停车,清理占道交易摊点近百处,劝导茶农、茶商进场交易,坚决取缔“茶青交易马路市场”。

  四、 加强演练,提高应急救援能力

  为进一步增强处置各类突发事故的组织协调能力和应急救援实战能力,活动期间,运管部门在金矿汽车修理厂组织开展了全县维修行业消防安全应急演练、县连直线公路改建工程项目部组织开展了应急救援演练,各参演单位人员纪律严明、反应迅速、配合密切,抢险和救援现场逼真,顺利完成各项演练内容,达到了预期的效果,既增强了参演人员的安全意识,提升了其协调反应水平,又检验了应急预案的实用性、可行性和可靠性,同时为今后同类事故的救援提供了实战经验。

  五、 加强值班,确保安全信息畅通

  活动期间,我县面临多次强烈暴雨天气,雨量较为集中,为确保主汛期和“安全生产月”期间的生产安全,各单位切实加强领导,认真落实了“三防”工作,根据省、市、县各级政府及主管部门的防汛工作通知精神,严格执行24小时值班制度,并加强了汛期检查和隐患排查工作,有险情及时上报和处理,及时做好数据的收集和统计,确保了安全信息的畅通、防汛工作的有序和安全。

  安全工作只有逗号,没有句号,我们利用“安全生产月”活动契机,进一步强化了安全管理人员的责任感、紧迫感,进一步明确了安全生产目标任务,进一步完善了安全管理机制,落实了安全防范措施,为下一步安全生产工作目标的开展提供了良好的环境,为交通运输行业安全生产形势的持续平稳提供了有效保障。

  公司在安全生产月的活动总结 篇14

  今年四月进场以来,在指挥部的亲切关怀与热情指导下,我们坚持“安全第一,预防为主”的方针,抓安全,保质量,讲文明,促生产,收到了一定的效果。现将我们安全工作开展的情况做以汇报,不当之处敬请各位批评指正。

  一、加强领导健全组织

  按照大庆市某公路XX段工程建设项目指挥部(20xx)3号文件要求,我们成立了由项目经理任组长,项目副经理、项目总工为副组长,项目部有关人员、施工队长等为成员的安全生产组织机构。并在机械队、桥涵队、民工队设立了专职安全员。项目经理为安全生产第一责任人,对本标段的驻地安全、施工安全、交通安全、防火防盗等事关安全的工作负总责,并接受上级机关的检查及相应的奖惩。强有力的领导力量,健全的组织机构,为我标段安全生产工作的深入开展奠定了坚实的基础。几个月以来,主要领导亲自挂帅直接抓,领导组成员各尽其责认真抓,基层人员恪尽职守自觉抓,确保安全生产工作有序进行,达到了零事故的安全生产目标。

  二、完善制度落实责任

  根据安全生产管理的需要,我们完善了《安全生产领导组岗位职责》,制定了从项目经理、副经理到基层具体工作人员共计八个岗位的《安全生产责任制》,建立了《安全生产管理制度》、《安全生产奖惩制度》等十一项规章制度。并同有关人员签订了《安全生产责任状》、《交通安全责任书》、《民工安全生产管理合同》等相关法律文书。做到职责目标明确,责任条款清晰,生产有章可循,追究有法可依。

  安全生产责任制的建立,明确了每个岗位的职责;管理制度的落实,规范了全体员工的工作;各种责任书的签订,约束了相关人员的行为;奖惩机制的实施,调动了大家的积极性。安全生产在公司的工作安排中摆上了重要位置,在全体员工中引起了高度重视,一个良好的安全生产氛围初步形成。

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