公司新员工转正申请书

时间:2023-07-07 10:14:06 转正申请 我要投稿

(精品)公司新员工转正申请书

  在人们物质精神需求不断增长的今天,申请书应用范围广泛,我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。为了让您在写申请书中更加简单方便,下面是小编帮大家整理的公司新员工转正申请书,仅供参考,大家一起来看看吧。

(精品)公司新员工转正申请书

  公司新员工转正申请书 篇1

尊敬的领导:

  您好!

  随着试用期工作的告一段落让我积累不少阅历,能够在职场生活中有所成就得益于领导赐予的支持,而且工作阅历的积累也让我渐渐成长为合格的员工,但我明白唯有尽快转正才能为公司供应更多助理。

  因此我很专心地做好本职工作并加深对职责的理解,既是为了尽快融入职场也是为了娴熟运用工作技巧,具备胜任当前岗位的实力是很重要的,所以我努力证明自身的.价值从而做好基础性工作,不会因为些许成就的获得便感到好高骛远,终归职责的履行才是自己在职场奋斗的资本,另外我也很重视对自身优势的建立从而在竞争中有所收获,至少试用期的这段日子里通过工作的完成取得了许多成就。

  选择提交转正申请书也是为了更好地证明自身的价值,通过各项工作的完成为公司发展贡献自身的力气,希望领导能够信任自己并对同意转正申请。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  公司新员工转正申请书 篇2

尊敬的公司领导:

  你们好!

  我于xx月xx日成为公司的试用员工,到今天试用已满3个月,另外,自XX月27日以来,我就一直在公司实习,至今已有7个月的时间,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

  作为一名应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  自从三月底进入公司以来,我一直在打印技术二部实习,虽然本部门的业务是我以前从未接触过的,也和我的专业知识相差较大;但部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也了解了公司的整个操作流程。

  在本部门的工作中,我一直严格要求自身,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提升充实自身,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的`发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  经过这几个月的学习,我现在已经能独立处理公司的简单业务,整理部门内部各种资料,进行各种辅助性的研发工作。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提升,团队协作能力也需要进一步加强,需要不断继续学习以提升自身业务能力。

  这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自身的奋斗目标,体现自身的人生价值,和公司一起成长。在此我明确提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自身、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

xxx

20xx年xx月xx日

  公司新员工转正申请书 篇3

尊敬的公司领导:

  您好!

  我于20xx年xx月xx日进入公司的员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。由于之前在实习单位从事的是市政施工,有师傅指导,在技术上不懂的跟师傅提前沟通,材料,人工,机械主要是师傅负责协调沟通,我只是配合,加上当时刚毕业,工作态度,认识各方面都没有明确的学习意识,每天做好自己份内的事情其他很少去主动学习,进入公司的第一件事负责东湖项目和赣州监狱项目的维修补漏工作,也是第一次独自处理问题,由于经验的。不足,没有接触过钢结构,去了现场不知道如何去发现问题,更不知道如何解决问题,导致前期工作很被动,都是跟着廖工学习,看他们如何发现问题,解决问题的方案,跟他们请教,然后自己思考,为什么这么处理,这么处理的理由,这么处理了之后还会不会存在什么问题,慢慢的对屋面维护有一定的了解,之后每次去我都会主动的去发现问题然后跟他们沟通,到现在我可以提出处理方案,在他们处理的过程中我能发现有可能存在的隐患,督促他们如何处理更合理,但是到目前东湖补漏还没有完成,更多的`是自己技术上存在差距很多东西了解不全面,导致处理不合理。一个问题处理了很多次给公司造成了很多不必要的损失,深感自己专业知识的不足无法给公司节约成本。

  之后在公司学习,充实自己的专业知识。 cad在学校学习了三年总是停留在陌生的水平,来公司半个月cad从陌生到熟练,这让我意识到任何事情只要动手,想去学习,有信心没有做不到的,在以后的工作中,我会挑战自己,证明专科生一样可以比本科生做得好。通过在公司这段时间的学习,让我了解到,一个项目如何展开,一是处理好与总包和分包,甲方的关系。二是一个项目的图纸拿到手上要分析出难点所在,并能给出合理,最经济的解决方案。三是控制好工程质量和进度。四是最大的节约公司成本,维护公司利益。

  学习了3个月之后,在车道换撑的项目上,我能较好的处理现场问题,技术和协调上我可以独立处理,但是由于经验的缺乏导致准备工作不充分,材料准备不足,耽误工期,浪费工时给公司造成损失。深刻的认识到现场要灵活处理问题,思路一定要清晰,考虑问题一定要超前,而且全面。

  我在公司的工作中,公司领导和同事们的热心帮助及关爱下我取得了一定的进步。综合看来,在工作和生活中我觉得自己还有很多的缺点和不足,我只有不断在工作中学习、进取、完善自己,认真及时做好每一项任务,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。这是我用心做的第一份工作,我非常热爱这份工作,这3个月我感悟到了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

  在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  公司新员工转正申请书 篇4

尊敬的公司领导:

  我于20xx年xx月xx日进入公司,目前担当xx一职,负责xx工作。

  公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入工作角色,工作开展起来顺当有效。现将工作状况简要总结如下:

  1、融入公司,投身工作。

  我能快速适应、融入公司环境,全身投入到新的工作岗位,在较短的时间内调整好自己的各方面状态。公司hr组织的新员工培训,系统而全面地讲解了公司的发展战略、技术体制、业务方向和规章制度。公司总经理的“争作合格员工”的动员报告,入情入理,激扬斗志,催人奋进。公司提倡“xx”,企业文化高屋建瓴、寓意深刻。xx月参与公司hr组织的干部培训,温故知新,管理相识和体会更加深化。

  2、胜任本职,真抓实干。

  建立、健全工程管理工作中所须要的各项规制。到目前为止,建立完成包括上门服务规范、派工单等在内的'xx项配套规制,定稿测试用户安装服务协议和用户入网协议。同时,主动推动测试用户工程建设。向工程施工单位派单xx次,胜利安装用户xx户,实地勘察确定不具备安装条件的xx户,处理故障用户xx户。深化一线施工现场,亲自安装调试xx户,实地体验工程安装过程,驾驭一手信息,为工程管理奠定基础。

  3、支持领导工作,团队合作制胜。

  公司创建时间不长,许多方面都在逐步完善和规范。部门领导肩负重任,承上启下,任务颇多。我尽己所能,主动协作部门领导开展工作,发挥助手作用。仔细、快速完成部门负责人交办的各项任务。强调团队合作精神,凝合部门人员,增加部门整体实力,全面推动部门工作开展。

  4、知行合一,追求卓越。

  当今世界,发展速度以秒计。国家、组织和个人都被国际化,认清发展新形势,树立新观念,开阔新视野,学习新学问,拓展新技能,注意自身发展与进步,不仅是做一名合格的员工,更要做一名优秀、卓越的员工。追求卓越,惟德惟勤。

  公司有大气磅礴、主动向上的领导,有和谐奋进、专业高效的团队。在“激励人才、善用人才”的机制之下,公司的强大与辉煌,经全体员工的不懈努力,肯定会实现。

  在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,请领导予以批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  公司新员工转正申请书 篇5

尊敬的领导:

  您好!

  我于20xx年x月xx日进入公司,依据公司的须要,目前担当xxx一职,负责总经办内勤管理工作。

  本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作实力;责任感强,的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注意自身发展和进步,平常利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素养,目前正自学日语课程,安排报考全国探讨生硕士,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

  三个多月来,我在x总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了肯定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:1、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到虚心谨慎,尊敬听从;2、有时候办事不够干练,言行举止没注意约束自己;3、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创建性不够,离领导的要求还有肯定的距离;4、业务学问方面特殊是相关法律法规驾驭的还不够扎实等等。

  在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念,肯定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

  依据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向x总申请:希望能依据我的工作实力、看法及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并依据公司的'薪金福利状况,从20xx年x月起,转正工资调整为xxxx元/月。

  来到这里工作,我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作实力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去创建,信任在全体员工的共同努力下,企业的美妙明天更辉煌。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  公司新员工转正申请书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  本人在试用期内能够兢兢业业地做好本职工作,在这将近三月的试用期较好地完成了领导布置的任务,对自身职责有了更多的理解从而提升了工作效率。

  我很感谢领导能够赐予自己入职的机会从而在职场上有所成就,得益于领导的'栽培让我对自身职责有了更深相识,我也时刻保持着对工作的主动性并巩固好自身基础,为了尽早成为合格员工从而常常超额完成工作量,这种对工作重视的看法让我在职场取得不少成就,我也很感谢领导的支持从而较好地完成本职工作。

  为了给公司发展贡献更多力气导致向您提出了转正申请,希望能够以正式员工的身份接着为公司发展带来活力,无论是否得到批准都会接着在岗位上做好工作,希望领导能够认可自己在试用期内的努力并予以批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  公司新员工转正申请书 篇7

尊敬的人事部:

  我于x年六月二十五日进入公司,根据公司的需要,目前担任一职,负责总经办内勤管理工作。

  本人工作认真、细心且具有较强的职责心和积极心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作潜力;职责感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间透过培训学习,来提高自我的综合素质,目前正自学日语课程,计划报考全国研究生硕士,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

  三个多月来,我在潘总、公司领导和同事们的热心帮忙及关爱下取得了必须的进步,综合看来,我觉得自我还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自我;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有必须的距离;四、业务知识方面个性是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自我,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自我高度的职责心和自信心,必须能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

  根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向潘总申请:期望能根据我的工作潜力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的薪金福利状况,从20xx年10月起,转正工资调整为X元/月。来到那里工作,我最大的'收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作潜力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的完美明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的完美明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,期望上级领导批准转正。

此致

敬礼

  申请人:

  xxxx年十月十三日

  公司新员工转正申请书 篇8

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx岗位的试用期员工xxx,感谢您能从百忙中抽空查看我的这份申请。

  x月x日,我在xx前台同事的引导下进入了贵公司,先后经过了多次培训和考察,目前在xx岗位的工作方面表现较为良好,成绩合格,且依旧在不断提升。进入贵公司以来,我一直感到自己在被身边许多前辈温暖的关心和照顾着,不仅学到了关于工作的技巧和方法,还大大提升了自我对企业和行业的了解,让我更进一步的走入了xx行业的道路,并积极在自己的岗位上学习知识,努力发挥自己的一份光和热。

  至今为止,不知不觉间已经过去了三个月的时间了。这几个月里,我积极工作,努力学习,让自己的工作能力得到了良好的完善,也通过了领导给予的考核任务。为此,我希望能根据公司的规定,向您申请转正为xx正式员工,还望您能考虑。

  为方便领导的考察,我现将自己在工作中的自我成长、发展、工作情况等做自我总结如下,还望领导过目:

  一、工作能力

  在工作方面,我一直在积极努力的提高自我。从刚进入企业岗位以来,我就被领导和其他同事出色的技能所震撼,我清楚的认识到,仅靠自己当时的能力,是不足以的也不实用与这份岗位的。为此,在培训学习上我虚心请教,积极思考,结合实际,努力扩展了自己的知识,并结合实际经验,提高了自我的业务能力。

  二、工作情况

  在自我的岗位工作中,我虽然负责的工作较为简单,但我始终不忘的就是对工作的严谨。三个月来,伴随着我的业务学习,工作也在不断变得复杂,但我一直严格遵守公司规定,结合经验,多加思考,实在不懂的也不会擅作决定,会认真请教的`领导或有经验的同事前辈。

  在严谨的工作态度下,虽然起初我的进展并不迅速,但却踏踏实实的一路走来,让自我打下了坚实的工作基础。

  三、人际关系

  我很感谢xx企业的各位同事,虽然我还只是一名试用期员工,但大家对我的照顾却丝毫不少,总是能帮助我解答一些工作中的问题,还邀请我一起午餐,讨论工作。这让我渐渐加入了xx这个大家庭,并希望成为这个团队真正的一员。

  尊敬的领导,以上就是我在企业的基本情况,如您所见,我在基本的工作上已经算的上是独当一面,而且也有了继续努力和奋斗向前的决心,我希望能加入贵公司,成为一名不断拼搏奋斗的xx人,还望您能批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  公司新员工转正申请书 篇9

尊敬的领导:

  您好!

  我到xxx公司工作已经一段时间了,在这期间,我学到了许多东西,也看到了公司的发展与壮大。很有发展空间。

  刚到公司工作时,对公司的状况了解很少,对于企业对员工的要求和企业的发展方向只是有了一个简洁的了解。通过这两个月的工作,我渐渐相识到,xxx公司对员工的要求是全面的.,从工作看法到业务实力到个人素养。企业是要全面发展的,假如员工个人的发展跟不上企业发展的速度,那么员工将被企业淘汰。作为xxx公司这样一个高成长性公司中的一名员工,我有着剧烈的紧迫感。在工作中我还存在着许多的不足,例如在业务学问和沟通实力上还存在很大欠缺。我会在今后的工作中通过自身的努力来完善个人的实力,更好地融入集体。

  xxx公司是一个胜利的团队,它对于我来说有着深深的吸引力,我希望能早日成为这胜利团队中正式的一员。

  在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  公司新员工转正申请书 篇10

尊敬的领导:

  您好!

  我叫xx,于20xx年xx月xx日进入公司,依据公司的须要,目前担当xx一职,负责xx工作。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作实力;责任感强,的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注意自身发展和进步。

  我自x年x月工作以来,始终从事xx工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟识了公司以及有关工作的基本状况,立刻进入工作。

  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也刚好给我指出,促进了我工作的成熟性。

  假如说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的相识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。

  公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的爱护好新车,让它发挥出的性能。

  咱们公司就是一名优秀的.司机,新员工就是须要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,主动团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我信任我肯定会做好工作,成为优秀的xx人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

  总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是特别重要的,有一个主动向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展全力以赴。

  在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

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